三井住友信託銀行株式会社の評判・口コミ｜転職・採用情報

1年間の中で、「連続休暇」「リフレッシュ休暇A」「リフレッシュ休暇B」という3つの連続休暇制度があります。中でも「連続休暇」は5営業日連続での休暇取得が義務付けられており、取得できないことはほとんどありません。また期末を除けば比較的自由に取得が可能であり、旅行や帰省など、1年に一回はなにかしらの計画を立てやすいと思います。
出産、育児の休暇については、女性についてはかなり取得しやすい環境にあると思います。 参考になった！0

新卒も中途も、入社時の研修は10日間程あり、一定の知識は学べる。また語学については会社負担で取り組めるものもいくつかあり、一定の選考があるものもあるが、やる気があれば選考は問題なく通る。
一部の資格については、資格取得に向けた支援があるが、主に新入社員向けである。ほかの対象者は資金面の補助だけであり、合格しないと補助は支払われない。 参考になった！0

【長く働いていける環境か】仕事のやりがいが感じられるように、担当に任せる気質があることはいいことだと思う。しかし、それだけ。ミスって当たり前のやり方をしておきながら、部下を守れない。給与が自然体で1,000万円行くこと以外に良さはない。 参考になった！0