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回答者別の社員口コミ(三井住友海上火災保険株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 中途入社
職種・部署・役職 事務/主任 在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 事務/主任
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
2.9
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
40時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 33万円 0万円 160万円
年収 560万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 160万円

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2023年09月14日
事業の強み:ネームバリュー事業の弱み:システム化やCXの対応が遅れ気味で、会社と
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2023年09月14日
勤務時間・休日休暇:会社は早帰りを推進しているが、10時まで残業する上司が多く、
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2023年09月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:中途入社だが、思っていたより、昇進運営にハンデが
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2023年09月14日
成長・キャリア開発:ある。働きがい:プロジェクトが完了した時や、営業であれば、新
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2023年09月14日
女性の働きやすさ:産休、育休は取り
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2023年09月14日
福利厚生:夏休み、フレッシュアップ休暇はあるが、年次有給休暇をとると、年次の評価
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三井住友海上火災保険株式会社の回答者別口コミ (689人)

  • 損害サポート 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
3.0
最新の回答:2020年11月12日
  • 損害サービス 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.8
最新の回答:2022年12月22日
  • 事務企画 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年07月31日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 女性
2015年時点の情報
2.8
最新の回答:2015年08月01日
  • 損害サポート部 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
2.5
最新の回答:2022年05月05日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2012年時点の情報
3.4
最新の回答:2015年08月01日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2011年時点の情報
3.4
最新の回答:2015年08月01日
  • 企画 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
2.3
最新の回答:2020年08月21日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年09月17日
  • 自動車営業推進部 / 上席課長 / 営業、営業推進 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.5
最新の回答:2021年09月08日
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