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日繊商工株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
口コミ投稿日:2021年06月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
ボーナスはないに等しい。若い人間に多くボーナスが行き渡ることがあり、管理職以上の人間は経営陣側として判断され、ボーナスカットされることが多い。経常利益の半分を社員で割るというルールがあるため、赤字続きの現在はボーナスがない。

評価制度:
昇進は、ある程度まではエスカレーター式に上がっていく。

口コミ投稿日:2021年11月18日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 0万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は無いに等しい、2021年春の場合は全社員均一1万円だった。近年は
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口コミ投稿日:2023年01月21日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 19万円 0万円 40万円
年収 230万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:役職があれば上がるようです。評価制度:昇進するかは社内での評価によるの
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口コミ投稿日:2022年07月01日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 19万円 0万円 40万円
年収 230万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:業界的なせいかも知れないが、非常に低く生活が厳しかった。評価制度:基本
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口コミ投稿日:2022年08月08日

回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給は年に一回、必ずあった。賞与はその時の売上に反映されていたので、ど
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日繊商工株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月01日
福利厚生:退職金はありましたが、福利厚生はほとんど期待できません。オフィス環境:
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回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月08日
福利厚生:寮自体はないが、自宅から通えない社員には住宅補助がある。通勤手当ては全
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商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
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給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】ボーナスの支給率は全社員同じで... 続きを見る
2.7
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.2
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給与制度:販売職だとボーナスは個人予算達成率次第。しかし一般企業と比べ... 続きを見る

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