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回答者別の社員口コミ(NADIX株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】面接してくれた人の熱意がすごかった。それから
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
企業文化・社風・組織体制:自分は2回目の転職だったので、今までの会社と比べるとよ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】面接してくれた人の熱意。1時間以上時間をかけ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
成長性・将来性:転職した身でいうのもなんですが、ホームページを見ると当時から比較
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口コミ投稿日:2019年01月11日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
女性の活躍・女性管理職:営業職にも女性セールスを採用していくなら女性管理職の育成
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口コミ投稿日:2019年01月11日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
女性の活躍・女性管理職:販売会社だったので女性管理職は課長が一人いましたが職種も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
社内制度:いつも朝礼の場で報奨金を受け取る人が同じ顔触れだったように思う。それは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
社内制度:営業職だったので報奨金制度やコンテストなどがあり毎月の目標を確実にこな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
新規事業への取り組み:新規事業の状況が説明を受けてもあまりよくわからなかった。お
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
新規事業への取り組み:当時から色々と事業買収をしていた。会社が少しずつ大きくなっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
企業理念の浸透:理想と現実のギャップ。中には無茶を言われるお客に対してここまでフ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
企業理念の浸透:経営理念はいつも朝礼で唱和していた。お客様に価値を感じてもらうた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
雇用の安定性:ベテランと若年層との間が抜けていたのが気になった。そのちょうど間に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
雇用の安定性:私がいたころは世の中の景気が非常に悪かった頃なのでとにかく安定を求
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
会社の安定性:事務機業界自体が伸び悩んでいるので将来に至るまでずっと安定だとも思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
会社の安定性:帝国データバンクからの評価も高かったし、外部の人から安定企業だとよ
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口コミ投稿日:2019年01月11日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
働きがい:結果主義的なところがあるため、プロセスをあまり見られていないように思っ
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口コミ投稿日:2019年01月11日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
働きがい:自分のチームとしての業績意識は高かったので達成に向けてのお互いの意識は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
勤務時間・休日休暇:当時、退職者が出てそのお客さんの一部をさらに持つことになりリ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
勤務時間・休日休暇:残業は当時月に50時間程度。どうしても地域的にお客様との商談
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口コミ投稿日:2019年01月11日
多様な働き方支援:働き方改革と言われるようになり、残業や有給取得がさらに意識され
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
多様な働き方支援:当時は残業50時間/月程度だった。有給は私は申請して理由や否決
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口コミ投稿日:2019年01月11日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:はっきりは分からないが年功序列色が当時は強かったように思う。今はどのよ
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口コミ投稿日:2019年01月11日
事業での社会貢献:ユニセフや日本赤十字・献血活動など毎年しっかりと行い募金額の報
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口コミ投稿日:2019年01月11日
企業文化・社風・組織体制:よくいえばアットホームであるが仕事をやりきることに対し
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口コミ投稿日:2019年01月11日
企業文化・社風・組織体制:基本的に優しい人が多かったです。仕事もですがプライベー
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口コミ投稿日:2019年01月11日
勤務時間・休日休暇:土曜出勤が年間就業カレンダーで5~6日ある。欲を言えば完全週
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口コミ投稿日:2019年01月11日
勤務時間・休日休暇:前職がサービス業で土日出勤だったので、土日が休めるだけでも満
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口コミ投稿日:2019年01月11日

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口コミ投稿日:2019年01月11日
女性の働きやすさ:これから営業職に女性を採用したときにしっかりと上司がマネージメ
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口コミ投稿日:2019年01月11日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
女性の働きやすさ:自分は営業職だったので事務職しか女性がおらず詳しいことは分かり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
オフィス環境:セキュリティドアも採用されていて外部からの侵入も許可なくできなかっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
オフィス環境:オフィスの中は非常にきれいだった。当時としてはフリーアドレスを採用
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
新規事業への取り組み:トップから突然の発表を受け、それが自分にとってどんなメリッ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
新規事業への取り組み:当時からいろいろと企業買収などで事業の拡大に取り組んでいた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
企業理念の浸透:日々のスポット的な業務が飛び込んできたりすると理想と現実のギャッ
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