太平洋精工株式会社の転職・求人・採用情報

■主力2事業のうち1事業であるヒューズ事業に関わる業務を行います。具体的な業務内容は以下の通りとなります。

【具体的な業務内容】
■開発/設計部門から要求される製品を量産していく為に必要な設備仕様・検討業務から量産準備までの業務をお任せします。【採用背景】■事業成長に伴って生産体制強化を目指しての増員採用を予定しています。【働きやすい環境】■平均残業30時間以下、繁忙期でも40時間ほど、有給取得率も全部門で70％以上とメリハリをつけた働き方ができる環境です。

★UIターン歓迎

【歓迎】・工程設計経験、設備設計経験など
★メカの知識、電気制御の知識、CAD（2次元、3次元）、CAM操作、NC加工機の操作経験者歓迎です！

【太平洋精工株式会社の魅力】
■自動車用ヒューズの研究/開発/製造/販売/フォローまで自社で一貫して行う同社は、いち早くこの製品に目をつけ、事業化し“トップシェア獲得”に成功。初期費用が高い為“参入障壁が非常に高く”競合が非常に少ない領域です。また、変革期にある自動車業界のEV化の波の中でも、当社のメイン製品であるヒューズの使用量は増加することが見込まれるなど今後も成長が予測される業界を牽引します。

月給：21万7000円　～　37万円

岐阜県大垣市桧町４５０

【 自動車に必要不可欠な部品を手がけるお仕事！】
自動車専用ヒューズを製造して頂きます。
入社後は簡単な業務から始めてください。

具体的には
● 製造するヒューズって何？
回路ショート発生時に流れる過電流を遮断するもので、
火災や損傷から電装品を守るための『最後の砦』といえます。
多くの自動車メーカーで使用されており、
見えないところで、自動車の安全を支えています。

《 仕事内容は？ 》
▼成形金型の段取り替え
▼設備点検(日常・定期)
▼設備不具合対応
▼生産の出来高管理
▼改善活動
▼生産した製品の抜き取り検査等
トラブル発生時のメンテナンスもお任せします。
＼ 教育はしっかり！ ／
入社後まずは、1日半かけて座学研修を行います。
その後は配属先で、先輩社員のOJT研修を通じて
業務を覚えていきます。

＜ 将来的には？ ＞
ラインリーダーとして3～4名程度の製造スタッフをまとめ、
生産目標を達成するための指揮・管理をお任せします。
＊楽しく長く頑張れる理由をご紹介します！
勤務時間は昼勤・中番・夜勤の交代制です。
残業、休日出勤がある部署もありますが、手当はしっかり出ます。

また環境面も、年間休日は121日、GW・夏季・年末年始の連休あり。年に1回は5日間連続の有給休暇を必ず取得できます。賞与は10年連続で5ヶ月分以上を支給中なんですよ。

プラスチック射出成型業務経験者歓迎（業界不問）
10～30代転職者活躍中！

月給：181200円　～　26万円

岐阜県大垣市桧町４５０

■主力2事業のうち1事業であるヒューズ事業に関わる業務を行います。具体的な業務内容は以下の通りとなります。

【具体的な業務内容】
■開発/設計部門から要求される製品を量産していく為に必要な設備仕様・検討業務から量産準備までの業務をお任せします。【採用背景】■事業成長に伴って生産体制強化を目指しての増員採用を予定しています。【働きやすい環境】■平均残業30時間以下、繁忙期でも40時間ほど、有給取得率も全部門で70％以上とメリハリをつけた働き方ができる環境です。

★UIターン歓迎

【歓迎】・生産設備設計経験者
★メカの知識、電気制御の知識、CAD（2次元、3次元）、CAM操作、NC加工機の操作経験者歓迎です！

【太平洋精工株式会社の魅力】
■自動車用ヒューズの研究/開発/製造/販売/フォローまで自社で一貫して行う同社は、いち早くこの製品に目をつけ、事業化し“トップシェア獲得”に成功。初期費用が高い為“参入障壁が非常に高く”競合が非常に少ない領域です。また、変革期にある自動車業界のEV化の波の中でも、当社のメイン製品であるヒューズの使用量は増加することが見込まれるなど今後も成長が予測される業界を牽引します。

月給：21万7000円　～　37万円

岐阜県大垣市桧町４５０

■主力2事業のうち1事業であるヒューズ事業における自動車用ヒューズの製品設計に関わる業務を行います。具体的な業務内容は以下の通りとなります。

【具体的な業務内容】
■車載ヒューズ“世界シェアNo.1”の当社にて、車載ヒューズの既存製品に対する仕様設計や、新規製品に対するトレース設計等ご担当頂きます。（既存製品例）車種ごとのオーダーメイドの車載ヒューズ等
■当社では利益額の多くを研究開発に投資しており、日本でも有数の高電圧試験機等の導入等も行っています。
（新規製品例）“電気自動車”に対応する高電圧ヒューズなど
■樹脂特性、電気特性、金属（スズや亜鉛等）特性、熱量などの知識を活かし、“金属が切れる”様々な条件を模索し、ヒューズを作り出します。。

【採用背景】
■事業成長に伴って生産体制強化を目指しての増員採用を予定しています。

【働きやすい環境】
■全社平均残業30時間以下、繁忙期でも40時間ほど、有給取得率も全部門で70％以上とメリハリをつけた働き方ができる環境です。

★UIターン歓迎

【歓迎】
設計業務経験がある方　

★県内屈指の福利厚生と年収も魅力★【UIターン歓迎】

【太平洋精工株式会社の魅力】
■自動車用ヒューズの研究/開発/製造/販売/フォローまで自社で一貫して行う同社は、いち早くこの製品に目をつけ、事業化し“トップシェア獲得”に成功。初期費用が高い為“参入障壁が非常に高く”競合が非常に少ない領域です。また、変革期にある自動車業界のEV化の波の中でも、当社のメイン製品であるヒューズの使用量は増加することが見込まれるなど今後も成長が予測される業界を牽引します。

月給：21万9000円　～　37万円

岐阜県大垣市桧町４５０

【 自動車に必要不可欠な部品を手がけるお仕事！】
自動車専用ヒューズの製造設備のメンテナンスをして頂きます。

具体的には
● 製造するヒューズって何？
回路ショート発生時に流れる過電流を遮断するもので、
火災や損傷から電装品を守るための『最後の砦』といえます。
多くの自動車メーカーで使用されており、
見えないところで、自動車の安全を支えています。

《 仕事内容は？ 》
▼製造設備点検(定期)
▼製造設備不具合対応
▼改善活動
＼ 教育はしっかり！ ／
入社後まずは、1日半かけて座学研修を行います。
その後は配属先で、先輩社員のOJT研修を通じて
業務を覚えていきます。

＜ 将来的には？ ＞
将来はリーダーとして3～4名程度の保全スタッフをまとめ、
指揮・管理をお任せします。
＊楽しく長く頑張れる理由をご紹介します！
勤務時間は昼勤・中番・夜勤の交代制です。
残業、休日出勤がある部署もありますが、手当はしっかり出ます。

また環境面も、年間休日は121日、GW・夏季・年末年始の連休あり。年に1回は5日間連続の有給休暇を必ず取得できます。賞与は10年連続で5ヶ月分以上を支給中なんですよ。

製造経験をお持ちの方歓迎（業界不問）
10～20代転職者活躍中！

月給：19万円　～　27万円

岐阜県大垣市桧町４５０

■自動車用のヒューズ“世界シェアNo.1”の当社にて、当社主力製品である自動車用回路保護機器（ヒューズ）に関する品質管理・品質保証業務をお任せ致します。

【具体的な仕事内容】
■顧客との製品仕様書の取交わし、及び付随する品質契約業務　■顧客要求事項に対する調査・解析　■品質に対する顧客からの問い合わせ対応　■品質管理全般に関する手順の標準化・推進【採用背景】■事業成長、売上拡大に伴う組織強化を目指した増員採用を予定【働きやすい環境】平均残業30時間以下、繁忙期でも40時間ほど、有給取得率も全部門で70％以上とメリハリをつけた働き方ができる環境です。

★UIターン歓迎

月給：21万9000円　～　37万円

岐阜県大垣市桧町４５０

【 自動車に必要不可欠な部品を手がけるお仕事！】
自動車専用ヒューズを製造して頂きます。
入社後は簡単な業務から始めてください。

具体的には
● 製造するヒューズって何？
回路ショート発生時に流れる過電流を遮断するもので、
火災や損傷から電装品を守るための『最後の砦』といえます。
多くの自動車メーカーで使用されており、
見えないところで、自動車の安全を支えています。

《 仕事内容は？ 》
▼成形金型の段取り替え
▼自動機の段取り替え
▼設備点検(日常・定期)
▼設備不具合対応
▼生産の出来高管理
▼改善活動
▼生産した製品の抜き取り検査
トラブル発生時のメンテナンスもお任せします。
＼ 教育はしっかり！ ／
入社後まずは、1日半かけて座学研修を行います。
その後は配属先で、先輩社員のOJT研修を通じて
業務を覚えていきます。

＜ 将来的には？ ＞
機械オペレーターの方は部署によってはラインリーダーとして
3～4名程度の製造スタッフをまとめ、
生産目標を達成するための指揮・管理をお任せします。
＊楽しく長く頑張れる理由をご紹介します！
勤務時間は昼勤・中番・夜勤の交代制です。
残業、休日出勤がある部署もありますが、手当はしっかり出ます。

また環境面も、年間休日は121日、GW・夏季・年末年始の連休あり。年に1回は5日間連続の有給休暇を必ず取得できます。賞与は10年連続で5ヶ月分以上を支給中なんですよ。

製造経験をお持ちの方歓迎（業界不問）
10～30代転職者活躍中！

月給：181200円　～　26万円

岐阜県大垣市桧町４５０