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回答なし
現職

回答者: 男性/ 生産・製造技術/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 芯金製造課

1.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 8万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
昇給には試験面接を通らないといけないその試験も上司の判断なのですぐには受けられない退職金も試験で昇級しないと出ない住宅手当、交通費スタットレスタイヤ、の手当などはあるが残業しないと生活していけない会社。

評価制度:
上司の判断で試験を受けられる小論文と会社理念など暗記して面接をする実力で上がっていく人もいるが主に年功序列の会社、長くいる人の方が得をする

回答者: 男性/ 金型加工/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月30日
仕事を通して身につくスキル:原理原則に基づいて物事を考える事の出来るスキル。加工
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回答者: 男性/ 金型加工/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月30日
働きがいを感じるポイント:通常業務以外の納期、難易度等が困難な業務を任されやり遂
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回答者: 男性/ 金型加工/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月30日
仕事の裁量権:かつて私にも裁量権はあった。裁量権は入社年数には関係なく役職に対し
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回答者: 男性/ 生産・製造技術/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 芯金製造課

1.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
福利厚生:退職金は試験を受け昇級しないとゼロ住宅補助は家賃の半額程度寮もあるが山
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回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 25万円 6万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 112万円
給与制度:各種手当は充実していると思う。(住宅手当、通勤手当、資格手当等)昇給は
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回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月29日
企業カルチャー・社風:日本人スタッフとベトナム人スタッフが在中している為か、ルー
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回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月29日
福利厚生:財形貯蓄は無いので、個人で貯蓄するようになる。会社のレクリエーション用
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回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月29日
勤務時間・休日休暇:土日は基本休みだが、祝日は出勤。残業をしないと業務が終わらな
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回答者: 男性/ 金型加工/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月08日
福利厚生:退職金制度はある通勤手当もあるが、世間のガソリン相場による変動制オフィ
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回答者: 男性/ 金型加工/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月08日
女性の働きやすさ:女性は働き難い男女とわず残業が多い女性が家事と両立することは難
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