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ダイキン工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
568万円240~1100万円192

(平均年齢31.5歳)

回答者の平均年収568万円
回答者の年収範囲240~1100万円
回答者数192

(平均年齢31.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
559万円
(平均年齢31.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
567万円
(平均年齢32.5歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
561万円
(平均年齢28.9歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
584万円
(平均年齢31.6歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
599万円
(平均年齢34.3歳)

年収分布

(人)
(万円)
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ダイキン工業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月11日

回答者: 男性/ 技術営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月11日
オフィス環境:
新本社は梅田にあり、梅田駅から地下直結で、雨の日でも傘を差さずに通勤ができるため非常に楽である。
ビル自体も新築でつい最近できたばかりで、とてもきれいである。33階以上のフロアがダイキンのフロアであるため、景色がきれいで見晴らしもよくで仕事へのモチベーションもあがることがある。
ビル全体のほかの会社の社員も使う食堂や休憩スペース、ダイキン社員用の食堂があるなど休憩スペースも充実している。
ダイキンのフロアの各階に2か所ドリンクサーバーがあり、数種類のドリンクを選んで自由に無料で飲むことができる。
その上、各階それぞれのドリンクサーバーで違ったドリンクを楽しむことができるので、気分に合わせて飲み物を楽しむ子ができる。
会議室や打合せスペースも十分あり、オンライン会議専用の個室ブースがあるので、周りを気にせずにオンライン会議ができる。
快適で働きやすさに関して十分すぎる機能がある本社オフィスであるため、他の事務所に配属されたときは不公平感がある点がネック。本社への配属希望が多くなっている。
喫煙所は11階にしかないため、33階から11階まで下りないとだめなので、喫煙者にとっては大変かもしれない。
エレベータが混むことはほとんどない。

ダイキン工業株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月03日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 化学事業部/ なし

4.2
口コミ投稿日:2024年01月03日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は営業職は入社後一定期間経過するとフレックス制度対象となるため必要に応じて調整できるようになります。
休日休暇は完全週休二日制です。GW、お盆、正月の長期休暇は世間並みかそれ以上に長めに設定されています。
有給休暇取得目標も決められており、休みの計画を立ててちゃんと休まないと消化しきれないので頑張って休みを取っていきます。

多様な働き方支援:
リモートワークは制度としては無いですが必要に応じて可能です。育児者には時短勤務制度があります。

ダイキン工業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月19日

回答者: 回答なし/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月19日
企業カルチャー・社風:
若手を活躍させようと上司からの声掛けは盛ん。それを断るかどうかで自分の成長の幅が定まると思われる。風通しはよい。

組織体制・コミュニケーション:
新卒時代の研修が長いので、そこのつながりを大切にすれば部門外での人脈は広がると思う。同じ事務所のコミュニケーションは非常に活発で困ったことがあれば頼り合える環境であると思う。

ダイバーシティ・多様性:
コンプライアンスに関してはかなり厳しい。日頃から注意喚起や確認などが頻繁に行われる。

ダイキン工業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月24日

回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月24日
女性の働きやすさ:
休暇は取りやすいと感じる。有休消化率100%を謳っているため、有休はどこかで必ず取らなければいけないものという意識で、男性チーフでも子供の病気で突発で休むこともある。ただし特に開発部門では女性管理職はほとんどおらず、自分がこの先管理職になれるビジョンは正直なところ全く見えていない。管理職の勤怠管理はほぼされていないため、死ぬほど働いている人しかおらず、実際問題女性が家庭と両立できる設計ではないと感じる。部門全体にある長時間労働の体質を改善しないと女性管理職を増やすことはできないと思うが、そこまでして増やす気があるかは怪しい。開発部門ではまだまだ30代以上は男性がほとんど、かつ会社の体質も大きくなった中小企業といった感じのため、明確に差別されることがないとはいえ、男性社会で息苦しいと感じることは多々ある。

ダイキン工業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月05日

回答者: 女性/ ソフト設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月05日
成長・キャリア開発:
とにかく頑張って何とかする力がつく。若手のうちに第一線に出る必要がある。
資格取得に関しては部署によって、取得したら/受験したら受験費用を会社負担してくれる部署・取得しても受験費用は自己負担の部署と様々。
研修は若手のうちは手厚い定期的な研修がある。

働きがい:
自分の関わった商品が世に出てお客様に使っていただけるというのが働きがいになる。

ダイキン工業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月19日

回答者: 回答なし/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
急成長した側面があるので、社内システム等が過渡期。古いシステムの使い方を覚えたと思ったら、新しいものが導入されて新たに覚えなければならない。仕方がないのはわかっているので、早く刷新して落ち着いてくれることを望む。

ダイキン工業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月17日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年01月17日
事業の強み:
空調専業であり、今後もグローバルに伸びると予測される市場であるため成長し続けると思う。
ただテスラも空調業界に参入することを示しており、恐怖感はみな持っている。

事業の弱み:
空調専業であること。今はいいがもしダメになったら替えが効かない。

ダイキン工業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月17日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:
ボーナスが大きいです。ただし評価によって大きく金額が変わってきます。等級が上がれば上がるほどその差は顕著で、開発の遅れなどでボーナスがガクっと下がる場合があります。

評価制度:
実力主義だと思います。同期の中でも出世スピードが異なります。級が変われば基本給も変わるので同期の中でも収入に差が出てきます。