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社会福祉法人横浜市福祉サービス協会のすべての口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年01月15日
企業カルチャー・社風:
社員一人一人の人柄は良く、優しく話し好きな人が多い。
職種も現場だけでなく包括やCM、コーディネーター職など様々な職種がある為、福祉関係の仕事をマルチに知る事が出来る。
ただ、現場で働く人の人手不足が深刻で、現場以外の職種を希望していてもなかなか通らない。
そして、現場以外の職種となると様々な処遇改善手当が出なくなる為、ガクンと年収が落ちる。
希望職種になって年収が落ちた事によって生活が苦しくなり、やむを得ず昇級した暁にはまた現場に戻される。
昇級しても、職転しても、企業が一から研修をしてくれる事もなく、それぞれの現場で個別に頑張れ、という社風なため、配属先によって成長度が変わる。
また、配属先によって様々なルールがあるため、転勤時のストレスは大きい。
そもそも教育や研修については「やっつけ」感が強く、本当に人材を育てようとしているのか、人材を大切にしようとしているのかが疑問。
人手が足りないから、中途で入ってくる人も能力が低い人間が多く、その教育も現場任せなため、合わない人はすぐ辞めてしまう。
また、情報セキュリティには特に厳しく、IT関係の発達は非常に遅い。
業務用携帯は未だにガラケー、社内は有線、USBなどの記録媒体も使用出来ず、テレワークはおろか、非常に時代錯誤な点が多い。

回答者: 女性/ 訪問介護員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 福祉総合職/ 訪問介護員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月09日
企業カルチャー・社風:様々な資格取得を促しているので、資格取得支援が充実していま
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回答者: 女性/ 訪問介護員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 福祉総合職/ 訪問介護員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は原則7.5時間です。休憩が1時間あります。事業所に
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月09日
企業カルチャー・社風:経験年数を重ねていくと介護福祉士やケアマネジャーの資格を取
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回答者: 女性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月04日
福利厚生:退職金制度はありますが、微々たるものだという意見をよく聞きます。住宅補
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回答者: 回答なし/ 介護職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月03日
組織体制・コミュニケーション:チームで動くことが多いため、介護職間でのコミュニケ
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月11日
福利厚生:住宅補助や手当、寮はありません。ただ、入社時に賃貸や家具レンタルの案内
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回答者: 女性/ 介護福祉士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年03月13日
成長・キャリア開発:建前は資格支援ありだが、自腹で取得。資格を生かし配置換えの希
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月09日
福利厚生:住宅補助は通勤が2時間以上かかる場合で近くに引っ越した時に3年間だけ2
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回答者: 女性/ 訪問介護員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 福祉総合職/ 訪問介護員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月09日
福利厚生:住宅補助は該当する方のみ、3年間上限額がありますが補助金が出ます。退職
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回答者: 男性/ 福祉用具専門相談員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年03月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休日の取り方は自分の裁量では取れますが仕事量との調
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回答者: 回答なし/ 介護職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月03日
勤務時間・休日休暇:時間内に終わることもあれば、終わらない事もあります。人の生活
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回答者: 男性/ 福祉用具専門相談員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年次で昇給していき頭打ちがあります昇任試験があり合格すると役職が付きま
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回答者: 男性/ 福祉用具専門相談員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年03月30日
福利厚生:横浜市の福利厚生があります住宅補助は最初3年間のみ家賃の3割でます通勤
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回答者: 女性/ ケアマネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:職種によってお給料は違います。介護職員、訪問介護員など初任給18万円程
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回答者: 女性/ ケアマネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月25日
オフィス環境:事業所は神奈川県内に、ケアプラザ、地域介護事務所、訪問看護ステーシ
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回答者: 女性/ ケアマネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月15日
勤務時間・休日休暇:現場ですとシフト勤務になります。ケアマネジャーですと土日休み
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回答者: 女性/ ケアマネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月25日
勤務時間・休日休暇:日曜日はお休みですが土曜、祝日は勤務があるのでシフト制になり
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回答者: 女性/ ケアマネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月15日
企業カルチャー・社風:福祉関係なので優しい人が多い気がします。組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ ケアマネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月15日
成長・キャリア開発:介護に関して勉強会、講習会があったり資格を取ったりするときの
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回答者: 女性/ ケアマネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月15日
福利厚生:福利厚生はあまり良いとは言えなかったけれど年々見直しされているようです
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回答者: 男性/ 介護士/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月29日
企業カルチャー・社風:お客様第一の仕事でいいサービスを提供することが社風としても
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回答者: 男性/ 福祉用具専門相談員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月09日
企業カルチャー・社風:良い人もいるが、良くない人もいる。良くない人に目をつけられ
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回答者: 男性/ 介護士/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月29日
勤務時間・休日休暇:年間で120日程あるので、1週間に3日は休めることもあります
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】仕事内容やその人の性格もあるのかも
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】どこの会社も休憩時間をとるように当
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月15日
仕事内容:【他部署との関わり】現場の人間と事務方とは交わることはほぼありません。
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月11日
企業文化・社風・組織体制:外郭団体ゆえに、古い慣習にとらわれている節は多分にあり
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月11日
勤務時間・休日休暇:いわゆる外郭団体なので、役所の規則を後継しています。土日祝日
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回答者: 男性/ 介護士/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月29日
福利厚生:寮や住宅補助はなく通勤手当は通った距離分は支払われます。退職金もありま
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回答者: 男性/ 福祉用具専門相談員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月09日
成長・キャリア開発:高齢者に対する応対のスキルは上がると思う。あとは如何に心が擦
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月09日
勤務時間・休日休暇:配属場所によります。休暇のとりやすさは配属先の上司によって変
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回答者: 回答なし/ 介護職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月03日
成長・キャリア開発:介護福祉士などの資格を取る人が多いです。研修も本部と、配属先
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月11日
組織体制・コミュニケーション:施設内での他部署との交流はありましたが、コロナ禍な
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回答者: 男性/ 介護士/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:残業と通勤手当。評価制度:介護士ではユニットリーダーからフロアリーダー
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