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神奈川県の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
517万円300~1000万円78

(平均年齢33.6歳)

回答者の平均年収517万円
回答者の年収範囲300~1000万円
回答者数78

(平均年齢33.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
492万円
(平均年齢33.9歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
595万円
(平均年齢35.5歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
505万円
(平均年齢33.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳424万円550万円22
30~34歳496万円600万円26
35~39歳585万円720万円8

年収分布

(人)
(万円)

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神奈川県の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
口コミ投稿日:2024年01月22日

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 調査研究部/ 技師

1.8
口コミ投稿日:2024年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 100万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
年収・給与の満足点:
今のところ満足している点はありません。

年収・給与の改善点:
評価がA以上の人にできる人数の割合が少ないです。評価は基本的にB(普通)が多いので、Aの割合を増やすなど、会社全体で良く働いている人に対する評価を良くなるようにして欲しい。

口コミ投稿日:2024年01月22日

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 調査研究部/ 技師

1.8
口コミ投稿日:2024年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 100万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
昇給・昇進スピード:スピードは早くないと思います。古い体制の組織なので、人材不足
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口コミ投稿日:2023年08月21日

回答者: 女性/ 行政職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主事

3.3
口コミ投稿日:2023年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 8万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 50万円
給与制度:主事は毎年7000円程度昇給し、4年ほど勤務すると基本給のみで年収40
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口コミ投稿日:2023年05月23日

回答者: 男性/ 学校事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事務/ 事務主事

3.3
口コミ投稿日:2023年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 2万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 107万円
給与制度:一般的な公務員同様、期末勤勉手当が賞与として支給されます。令和5年現在
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口コミ投稿日:2023年11月29日

回答者: 男性/ 地方公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 650万円 10万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) 650万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 120万円
賞与:条例及び規則に基づき支給されます。懲戒処分を受けていない通常の職員であれば
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口コミ投稿日:2023年02月13日

回答者: 男性/ 神奈川県/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
720万円 0万円 0万円 0万円
年収 720万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は基本的に一定。多いと思うか少ないと思うかは人それぞれだが、ちゃん
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口コミ投稿日:2023年06月04日

回答者: 男性/ 一般事務(行政)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主事

3.3
口コミ投稿日:2023年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
387万円 24万円 0万円 96万円
年収 387万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 96万円
給与制度:手当は、住居手当が最大28,500円ある。昇給は、年功序列。人事評価で
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口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 女性/ 警察官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 21万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:公務員なので安定はしている民間のように左右されるわけでは無いが、民間等
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口コミ投稿日:2023年10月12日

回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主事

4.5
口コミ投稿日:2023年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 20万円 1万円 30万円
年収 420万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 30万円
給与制度:地方公務員なので、法令や人事委員会勧告に則って支給される。ご多分に漏れ
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口コミ投稿日:2023年01月28日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:公務員なので地方公務員法や給与条例などの法令に則り、規則通り支給される
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口コミ投稿日:2022年11月30日

回答者: 男性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:ホームページで公開しているとおりの給料表をもとにした年功序列体系。ボー
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口コミ投稿日:2022年09月21日

回答者: 男性/ 行政職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 30万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 107万円
給与制度:年功序列による給与制度である。昇給は、優秀な人は少し割合が高くなるが本
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口コミ投稿日:2022年12月12日

回答者: 男性/ 土木職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:給与は役職につかない限り上がらないため、若手は残業代で稼ぐ傾向がある。
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口コミ投稿日:2023年03月24日

回答者: 女性/ 地方公務員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列なので、年数が長いほど、多くもらえる傾向にある。ただ、上がる度
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口コミ投稿日:2022年09月07日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列。賞与、期末手当は6月と12月の半年に一回しきゅうされます。通
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口コミ投稿日:2021年02月23日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 27万円 3万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 120万円
給与制度:年功序列で、優秀な成績を残しても年数万円しか給料は変わりません。下記の
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口コミ投稿日:2021年07月25日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:ほぼ年功序列型であるが、実力や経験によっては立身出世は可能な仕組みとな
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口コミ投稿日:2021年01月06日

回答者: 男性/ 保守管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:かなり細かく規定されており一般にも公開されている。基本的には昇格する時
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口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年功序列で勤続年数が増えると給与も上がる。評価によって上がり幅に差が出
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口コミ投稿日:2021年11月13日

回答者: 男性/ 電気職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 --万円 --万円 --万円
年収 560万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列。頑張ってる職員とそうでない職員の差がほとんど無いため、20代
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口コミ投稿日:2021年07月04日

回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年一回、賞与は6月と12月にあり、各種手当も制度化され、支給を受
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口コミ投稿日:2022年09月11日

回答者: 男性/ 主事/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務局/ 主事

2.4
口コミ投稿日:2022年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:ホームページで公開されている。基本的に年功序列。若いうちはなかなか厳し
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口コミ投稿日:2023年11月20日

回答者: 男性/ 学校事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 事務/ 臨時主事

3.1
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 0万円 15万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
昇給・昇進スピード:臨時任用職員は昇進もないと思います、主事→事務長しか見てない
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口コミ投稿日:2023年09月05日

回答者: 男性/ コピーライター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 広報企画/ 専門職

3.9
口コミ投稿日:2023年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 17万円 0万円 26万円
年収 360万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 26万円
賞与:6月と12月に賞与が支給される。正規と非正規では仕事量が違うが、専門職の分
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口コミ投稿日:2023年10月22日

回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 教育/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 35万円 5万円 100万円
年収 780万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:手当は良いほうですが、やるべき事に常に追われているといった感じです。評
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口コミ投稿日:2024年02月13日

回答者: 女性/ 検査/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与は年2回あります。残業手当も付きます。また資格職なので、その分の特
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口コミ投稿日:2021年08月26日

回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 次世代育成課/ 監査員

1.2
口コミ投稿日:2021年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 65万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:最前線で活躍しているのが、非常勤職員ですが、お給料は一番安いです。評価
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口コミ投稿日:2024年03月24日

回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 1万円 120万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 120万円
給与制度:毎年昇給がある。手当も充実している。評価制度:年功序列制昇進・昇格は大
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口コミ投稿日:2024年01月18日

回答者: 男性/ 化学職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 浄水課/ 主査

2.4
口コミ投稿日:2024年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 50万円 7万円 200万円
年収 850万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 200万円
給与制度:年功序列で人事評価が機能していない。在職年数が長い順に出世する。大学院
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口コミ投稿日:2024年01月24日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 環境農政

2.7
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 28万円 2万円 110万円
年収 490万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 110万円
給与制度:年功序列のため、ある程度の役職までは在籍年次に応じて昇給。評価制度:実
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口コミ投稿日:2024年01月22日

回答者: 男性/ 行政職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主事

2.9
口コミ投稿日:2024年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 22万円 0万円 44万円
年収 340万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 44万円
給与制度:一定年数までは年功序列でその後の昇進スピードは人
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口コミ投稿日:2023年11月29日

回答者: 男性/ 地方公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 650万円 10万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) 650万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 120万円
年収・給与の満足点:給与制度は明文化され、公表されているので透明度は高いと思いま
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口コミ投稿日:2023年10月09日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 500万円 3万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 500万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年1回の昇給、年2回の賞与がある。扶養手当等一通りの各種手当がある。評
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口コミ投稿日:2023年12月07日

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 調査研究部/ 技師

1.8
口コミ投稿日:2023年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 100万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:頑張っても頑張らなくても評価は変わらない。そのため給料は上がりにくい。
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口コミ投稿日:2023年07月03日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:毎年1回昇給あり。期末・勤勉手当も必ず時給される。評価制度:ある程度ま
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神奈川県の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月09日
福利厚生:賃貸の場合、住宅手当がある。通勤手当、退職金もある。オフィス環境:立地
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回答者: 女性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月07日
福利厚生:通勤手当は半年定期で支給。退職金は率が下がっているのでやめ時が難しい。
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同じ業界の企業の口コミ

2.8
神奈川県川崎市川崎区宮本町6番地
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 女性/ 教諭/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
給与制度:他の自治体と変わりません。評価制度:他の自治体と変わりません... 続きを見る
2.9
神奈川県相模原市中央区中央2丁目11-15
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
3.1
宮崎県宮崎市橘通東2丁目10-1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 発電設備課課/ 主査
給与制度:定年昇給。ボーナスが年2回必ず出る。各種手当が厚い。評価制度... 続きを見る
2.7
奈良県奈良市登大路町30
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:給特法により、残業代一律4%というのは、時代にあっいない。職... 続きを見る
2.8
大阪府東大阪市荒本北1丁目1-1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
3.0
北海道苫小牧市旭町4丁目5-6
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:仕事の成果が反映されないので、仕事をせずに給料泥棒になってい... 続きを見る
3.0
兵庫県神戸市中央区下山手通5丁目10-1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
3.0
静岡県静岡市葵区追手町9番6号
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:労働時間、環境の対する見あったものではない。
自浄作用が効き...
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2.8
愛知県名古屋市中区三の丸3丁目1-2
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
3.0
千葉県千葉市中央区市場町1-1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 女性/ 介助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:会計年度任用職員なので、基本的には昇給等はないです。評価制度... 続きを見る

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