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チューリッヒ・インシュアランス・カンパニー・リミテッドの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
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その他
回答なし

回答者: 女性/ カスタマーセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 5万円 30万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 30万円
給与制度:年俸制です。年俸とは別にインセンティブが頂けます。同世代の年収より多く
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回答者: 女性/ カスタマーセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月09日
勤務時間・休日休暇:所定労働時間が7時間のため自分の時間がしっかり確保できます。
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回答者: 女性/ バックオフィス業務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 1万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 20万円
給与制度:退職してみて給与は手厚い方だったと思った。ただし賞与は年1回の業績賞与
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回答者: 女性/ バックオフィス業務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月14日
成長・キャリア開発:社内でずっと働くのであれば、それなりにこなして年数を積めば席
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回答者: 女性/ バックオフィス業務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月14日
企業カルチャー・社風:社内での人間関係はとても良好。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ バックオフィス業務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月14日
勤務時間・休日休暇:コロナ禍で勤務時間に変動があり、とても働きやすくなった。多様
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回答者: 女性/ カスタマーセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月09日
福利厚生:カフェエリアが設けられていて、スタバも飲めます。オフィス環境:本社内は
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回答者: 女性/ カスタマーセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月09日
成長・キャリア開発:入社後の研修は時間をしっかりとって細かくご指導いただけます。
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回答者: 女性/ カスタマーセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月09日
企業カルチャー・社風:外資系企業の良いところと日本社会の良いところを併せ持ってい
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回答者: 女性/ カスタマーセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月09日
女性の働きやすさ:所属部署は女性が8割ほどで女性にとって働きやすい環境が整えられ
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回答者: 女性/ バックオフィス業務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月14日
福利厚生:かなり手厚い。住宅補助はない。オフィス環境:常にきれい。広い。交通の便
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回答者: 女性/ バックオフィス業務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与。年1賞与が低いと
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回答者: 女性/ バックオフィス業務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月14日
女性の働きやすさ:女性が大半。子の事情での欠勤、早退
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回答者: 女性/ バックオフィス業務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月14日
事業の強み:お客様へのサービスはみんな真
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 455万円 0万円 25万円
年収 480万円
月給(総額) 455万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:年俸制で、年度初めにその年の年俸が決定し、提示される。賞与は、ボーナス
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月30日
勤務時間・休日休暇:部署によって異なるとは思うが、希望すれば有給休暇も取得でき、
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月30日
福利厚生:財界貯蓄制度あり。寮はなし。オフィス環境:東京オフィスは、ミーティング
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月30日
女性の働きやすさ:産休・育休を経て、時短勤務で働いている方もおり、女性社員も多く
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
オフィス環境:社員数に対しては小さな休憩スペース、トイレ、ロッカールーム唯一の休
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
働きがい:公平な成績でないため、上司のお気に入りになることが一番の近道です。希望
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
オフィス環境:狭いフロアに押し込まれた圧迫感があります。デスクは出勤した順のため
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は基本は毎日残業です。強制的に残業させられます。残業シ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
女性の働きやすさ:女性が多い職場のため生理休暇が月1で取れる。が毎月取る社員を調
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
勤務時間・休日休暇:繁忙期以外は休みは取りやすいです。ただ休みの申請の手間が多く
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
社内制度:売り上げがよくてもインセンティブは全くありません。年1の少ないボーナス
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
多様な働き方支援:フレックス制はありますが、5日間のうち、3日は個人の有給で残り
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
企業文化・社風・組織体制:研修文化があると書いていたが、まず専属トレーナーがいな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
女性の働きやすさ:女性が多いため生理休暇があります。ただ毎月使用すると、上司が誰
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価はしっかりされていると思うが、どうみても成績が良くない社員が昇給し
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
教育・研修:教育係がおらず、諸先輩方が教えてくれます。そのためか習った内容がバラ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは今までなかった。ここ数年でやっと年1回、3月にある。成績によ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
雇用の安定性:今は新卒を多く採用してます。新卒を採用することで国から援助金が入る
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
勤務時間・休日休暇:残業依頼がほぼ毎日。時間ぴったりに帰る社員はほぼいない。残業
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月27日
多様な働き方支援:人間関係の距離感が程良く、仕事とプライベートのオンオフの切り分
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月27日
多様な働き方支援:土日休みの友人と予定を合わせるのは難しい。残業も少ないのでプラ
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