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回答なし
口コミ投稿日:2025年11月14日

回答者: 男性/ 営業(個人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 役職なし

1.8
口コミ投稿日:2025年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 35万円 3万円 100万円
年収 650万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
評価制度:
副支店長で約900万円
支店長で約1000万円
人件費削減の一環として管理職ポストは減り、支店も連合店舗を増やして、管理職ポストを削減しているので今後は更に厳しくなってきている。
また、人件費削減のため、昇進、昇格は年々厳しくなってきている。
管理職は2から3年で道内を転々とする。大多数が札幌圏に住宅があるので単身赴任となる。
単身赴任では単純に二重生活となる。
単身赴任は普通に月10万円程度の出費となるので給料は高いけど出費が嵩む。
運良く本部にずっと入れれば良いが狭き門である。
転勤も他金融機関であれば札幌→地方→札幌と交互で転勤していくところもあるが当庫は店舗数が少なく、人員も地銀に比べて少ないので一度、単身赴任したら5年以上は単身赴任となると思っていた方がいい。その後は札幌数年入れてすぐに地方での転勤となる。
世間から見れば給料が高いが、当庫の転勤するシステムだとなかなか人材の定着は難しいと考えている。
実際、若い職員達は転勤に不満を持ち退職していく。
人それぞれであるが将来家庭を持つ予定がある人は転勤があること、給料が以前に比べて上がりにくくなっていることをよく考えて入社した方が良いかもしれない。

回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2025年08月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間やワークルールについては、組合の関係で特に厳しく定め
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2025年01月28日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良いと思います、ただし、配属先の上司に
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口コミ投稿日:2024年10月21日

回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給については年功序列。賞与については4.7ヶ月分の支給。待遇などにつ
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月16日
事業の強み:組合との関係が強い為、公務員や大企業に努めているお客様に対してアプロ
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口コミ投稿日:2023年10月14日

回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月14日
成長・キャリア開発:労働組合や個人相手の商売なので一般的な銀行員としてのキャリア
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回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年09月16日
福利厚生:住宅補助は札幌市内は30,000円、地方なら25,000円の負担である
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口コミ投稿日:2025年01月28日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2025年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:昇給は年に1回、賞与は概ね4ヶ月から4.7ヶ月といったところ、金庫の利
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回答者: 男性/ 預金係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月12日
企業カルチャー・社風:支店によっては、次の日仕事でも夜遅くまで飲み会があることが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年09月21日
福利厚生:福利厚生は抜群によい。特に退職金でいえば、北海道内企業でもトップテンに
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月14日
企業カルチャー・社風:公務員的な古い組織体質上司次第で所属部署の雰囲気は変わる本
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回答者: 男性/ 営業(個人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 役職なし

1.8
口コミ投稿日:2025年03月15日
事業の強み:強みは労働組合と強固な繋がりがあるが組合員の人数が減少傾向であるため
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回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月21日
福利厚生:退職金、住宅補助、通勤手当、燃料手当については良くも悪くも公務員並。退
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口コミ投稿日:2023年03月16日

回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:大卒は初任給が20万5千円でそこから数年はだいたい3千円昇給していく。
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回答者: 男性/ 金融営業(個人)、ファイナンシャルプランナー(FP)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年12月15日
勤務時間・休日休暇:残業時間は場所にもよるが、基本的な営業店では一般的な企業と比
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回答者: 男性/ 金融営業(個人)、ファイナンシャルプランナー(FP)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年12月15日
企業カルチャー・社風:職員個人としての挑戦機会についてはあまりない。職場での意見
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回答者: 女性/ 預金/ 退職済み(2025年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2025年10月25日
勤務時間・休日休暇:時間外がほぼない。休暇は会社全体で取得するような環境なので取
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回答者: 男性/ 営業(個人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 役職なし

1.8
口コミ投稿日:2024年02月27日
福利厚生の満足点:なんといっても休みやすい。体調不良や子供の関係で休んでも何も言
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回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月21日
勤務時間・休日休暇:役職につかなければ、基本的には好きなタイミングで休暇を取れま
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回答者: 男性/ 営業(個人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 役職なし

1.8
口コミ投稿日:2024年02月27日
勤務時間・仕事量:営業店はゆっくりしている。渉外部門は出勤し朝礼後、ぱんやおにぎ
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回答者: 男性/ 金融営業(個人)、ファイナンシャルプランナー(FP)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年12月15日
事業の強み:どちらかというと既存顧客の対応の方が多いため、リピートして利用してく
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月14日
事業の強み:労働組合相手の商売であるが、組合の組織率低下でいつまで持つのか分から
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口コミ投稿日:2024年09月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年09月21日
成長・キャリア開発:成長はほぼない。ここで培われるキャリアは正直どこでも活かせる
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口コミ投稿日:2022年09月12日

回答者: 男性/ 預金係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:組合活動の天引きが思っていた以上にあるが、賞与は1年目から満額もらえる
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回答者: 女性/ 預金/ 退職済み(2025年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2025年10月25日
事業の強み:有休が取りやすい。残業がない。事業の弱み:常に改善されていくので、良
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口コミ投稿日:2025年10月25日

回答者: 女性/ 預金/ 退職済み(2025年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2025年10月25日
成長・キャリア開発:資格などは定期的なな取得可能。研修などもあります。必須資格な
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回答者: 女性/ 預金係/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年12月29日
企業カルチャー・社風:金融業界なので規定を守りルールからはみ出さないことが第一と
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月03日
オフィス環境:備品不足や職場改善は声をあげれば要望が通りやすい環境である。パソコ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月03日
福利厚生:社会保険は完全に整備されており、年金も企業年金があるので安心できる。保
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口コミ投稿日:2024年12月29日

回答者: 女性/ 預金係/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年12月29日
成長・キャリア開発:資格取得制度や研修は充実していると思います。入社時の研修や階
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口コミ投稿日:2025年10月25日

回答者: 女性/ 預金/ 退職済み(2025年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2025年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給、賞与、通勤手当や各種手当あり。昇給も毎年されるので少しでも確実に
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2025年08月29日
勤務時間・休日休暇:残業時間は営業店であれば多くても月20時間程度かと思われ、ワ
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回答者: 女性/ 預金/ 退職済み(2025年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2025年10月25日
企業カルチャー・社風:アンケートなどは定期的にしている。そこで意見することもでき
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回答者: 女性/ 預金/ 退職済み(2025年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2025年10月25日
福利厚生:福利厚生は充実している。健康診断、人間ドックなんかもきちんとしている。
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回答者: 男性/ 金融営業(個人)、ファイナンシャルプランナー(FP)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年12月15日
福利厚生:住宅補助、寮、通勤手当や退職金制度は整っているオフィス環境:基本的には
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