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株式会社白十字の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月12日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はとても少なく、風通しもあまり良くはないと思います。
そもそも若手が意見を出す場があまりありません。

組織体制・コミュニケーション:
自店の従業員とはとてもコミュニケーションが取りやすいですが、他店や本部とは取りにくいと感じます。

口コミ投稿日:2024年04月12日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月12日
成長・キャリア開発:新卒二年目までは月に1回ほどの研修があり、研修トレーナーと同
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月12日
事業の強み:常連のお客様の多さ。地元での根強い人気。事業の弱み:従来の商品に固執
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月12日
勤務時間・休日休暇:残業は少なめですが、希望休はそのお店の従業員との交渉が必要に
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 店長補佐

2.2
口コミ投稿日:2021年03月02日
企業カルチャー・社風:「疑問を持たずに素直に聞け」がルールの一つ。昔ながらの枠に
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口コミ投稿日:2021年05月02日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 7万円 30万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給は、年1回勤続年数でプラス数千円。賞与は、年2回、0.8ヶ月分くら
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口コミ投稿日:2021年03月02日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 店長補佐

2.2
口コミ投稿日:2021年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 16万円 1万円 14万円
年収 250万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 14万円
給与制度:新卒と店長の賞与は同じ。1ヶ月の給料の3/4なので期待してはいけない。
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口コミ投稿日:2021年08月26日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 7万円 30万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 30万円
給与制度:店長手当てがないっていうのは聞いたことあります。実際どうなのかは分から
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年05月02日
勤務時間・休日休暇:週休2日、実働8時間、1時間休憩。お盆休み、GW、お正月休み
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口コミ投稿日:2024年04月12日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
324万円 27万円 2万円 23万円
年収 324万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 23万円
給与制度:賞与は基本給1ヶ月分です。そもそもの基本給が低いので、賞与も少なくなり
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月12日
女性の働きやすさ:従業員のほとんどが女性のため、女性は働きやすいと思います。ただ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月12日
福利厚生:住宅補助は総合職5万、一般職3万貰えます。オフィス環境:店舗によって立
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:サービス業のため覚悟はしていましたが、想像してい
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:やはり女性が多いのでそれなりの人間関係の揉め事は
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

2.9
口コミ投稿日:2022年09月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったより忙しいのと、老舗のため、お客様からの期
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

2.9
口コミ投稿日:2022年09月25日
勤務時間・休日休暇:固定の定休日が1人ずつありますが、イベントが重なれば出なけれ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

2.9
口コミ投稿日:2022年09月25日
福利厚生:住宅補助はほぼ出ません。総合職の方は月三万円は補
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 店長補佐

2.2
口コミ投稿日:2021年03月02日
女性の働きやすさ:小さい子供がいる家庭は厳しいと思う。急な休みはほぼ取れない。常
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口コミ投稿日:2021年05月02日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年05月02日
成長・キャリア開発:色んなお客様に出会えるので、人とのコミュニケーション力は高ま
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年05月02日
福利厚生:住宅手当は貰えるが、最初の異動先は最大3万円、2回目以降は最大5万円。
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年05月02日
女性の働きやすさ:女性が多いため、働きやすいとは思う。ただ、上層部は男性ばかりな
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年05月02日
組織体制・コミュニケーション:各店のスタッフ間は問題ないと思う。本部ともそこそこ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年05月02日
事業の弱み:従業員のことより、売上げに重きをおいて
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年05月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:休み、賞与
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年04月10日
勤務時間・休日休暇:営業時間が9-19時、10-20時の所もあるので、勤務先がそ
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口コミ投稿日:2020年04月10日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年04月10日
教育・研修:入社して年に5回ほど本部にて研修がある。1年先輩の社員との交流や、働
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年02月11日
入社理由・入社後の印象:なるべく早くから働かせたい会社だと感じた。入社前研修のシ
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口コミ投稿日:2020年02月11日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年02月11日
働きがい:最低限の接客の仕方や言葉遣いなど事細かに指導してくれるので、人によって
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