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株式会社平和園の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2022年05月18日

回答者: 男性/ マーケティング担当・広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年05月18日
福利厚生:
退職金はあります。ストックオプションはありますが、内容を理解している社員はほとんどいません。寮はありません。住宅補助は最初の3カ月だけ付きます。財形貯蓄制度はありません。

オフィス環境:
各店の休憩スペースはありますが、非常に狭く、雑多であまり綺麗ではありません。本店のみ、自社ビルがありますが、老朽化が激しいです。食事は、休憩所と呼ばれるスタッフの着替えなどを行う小屋の中で食べます。

株式会社平和園の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2022年05月18日

回答者: 男性/ マーケティング担当・広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:
9時間働いて、1時間の休憩しかもらえません。休暇は月6日と本当に少なく、年間でも80日には到底及ばないです。

多様な働き方支援:
リモートワーク制度はありません。早上がりも基本的に出来ません。副業は原則認められておりません。

株式会社平和園の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 男性/ マーケティング担当・広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年08月31日
企業カルチャー・社風:
地域貢献、地域一番店という考え方を大事にしています。人情というものを大事に仕事をされていますが、その反面、トップダウンな印象が強い会社です。

組織体制・コミュニケーション:
幹部による意思決定が強く、社員同士のコミュニケーションは希薄で、組織として仕事をしていくために意思疎通が図りづらかったです。

ダイバーシティ・多様性:
障害のある方でも積極的に採用しています

株式会社平和園の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2023年06月06日

回答者: 男性/ マーケティング担当・広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月06日
成長・キャリア開発:
ローカルな焼肉チェーンであり、先進的なことはやっておりません。キャリア開発、成長は期待できないと思います。

働きがい:
地元の歴史ある飲食チェーン店のため、地元を通じた社会貢献、地元貢献ができると考えればやりがいを持てます。しかしながら、福利厚生、給与、休日、教育環境などは乏しいのが現状です。

株式会社平和園の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 男性/ マーケティング担当・広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:
求人票には最低年収300万から年収500万と明記されてたのに、ほぼ最低からのスタートでした。創業60年以上ある企業ですが、熱意はあるものの、皆、言われたことはやり、言われないことはやらないトップダウン型の受動的な組織で、経営陣と現場スタッフでコミュニケーションの隔たりが大きかったのは仕事をしていく上で非常にやりづらかったです。

株式会社平和園の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 男性/ マーケティング担当・広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年08月31日
事業の強み:
創業60年以上の強み。地域から焼肉なら平和園というブランディングが出来上がっており、今後なくなることはないと思う。帯広、札幌に9店舗あること

事業の弱み:
価格帯が安い。飲食業以外に収益源がない。採用に苦しんでいる。経営のプロがいない。

事業展望:
なくなることはないが、現状では成長は厳しい。

株式会社平和園の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 男性/ マーケティング担当・広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:
基本給は低く設定してあり、残業費などで調整してあります。賞与はあります。手当は交通費のみ。入社から3ヶ月は住宅補助付きます。

評価制度:
盛和塾に関連した評価制度がありますが、実質的にまだ現場には反映されていないのが実情と幹部が語っていました。