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株式会社ドトールコーヒーの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
377万円220~600万円94

(平均年齢32.9歳)

回答者の平均年収377万円
回答者の年収範囲220~600万円
回答者数94

(平均年齢32.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
418万円
(平均年齢40.7歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
366万円
(平均年齢31.7歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(307件)
すべての口コミを見る(2424件)

株式会社ドトールコーヒーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月04日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月04日
福利厚生:
退職金、財形貯蓄など
ベネフィットステーションと提携しているため、各種宿泊施設を安価で使用が可能。

オフィス環境:
アクセス・設備ともに良い。
自社ビルが渋谷にあり、駅から近いためアクセスがしやすい環境にある。
また、渋谷の街中であるため、ランチ時の食事処が多数ある。

株式会社ドトールコーヒーの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月12日
勤務時間・休日休暇:
数年前にフレックス制が導入され、それまで勤務時間は1日8時間固定だったものが、月間で定められた勤務時間に達すれば良いという形に変更された。
その為、シフトが埋まっていれば午前だけ出勤するという事も可能。
ただし、以前に制度として存在した休日出勤手当が無くなった事もあり、給与を稼ぎにくくなった。
休暇に関してもシフトが埋まっていれば、基本的には自分の好きな日に休める。
全ては人員が足りているかどうかで決まる為、常に人員不足の店舗では予定を立てて計画的に休むということは難しい。

多様な働き方支援:
副業は不可。
店舗勤務の場合、リモートワークはそもそも不可能。
時短勤務制度はあるが、店舗勤務の場合シフトが埋まらなければその分店長が入らなければならない為、時短出来るかはどれだけ人員充足出来るかにかかっている。

株式会社ドトールコーヒーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月12日
組織体制・コミュニケーション:
他部署への人員異動なども増えてきており、隔たりは以前に比べれば無くなってきていると思う。
ただ、社訓に「部署間の垣根を壊す」という一文がある割には、未だに隔たりは存在する。
店長から見て直上の上司であるスーパーバイザーには、基本的には相談しやすい。最近は1年毎に上司の担当エリアが変わるため、毎年新しい上司と人間関係を構築する必要がある。

株式会社ドトールコーヒーの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 女性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月12日
女性の働きやすさ:
店舗勤務は女性のほうが多いのにマネージャー職以上になると女性の割合はかなり低い。
本社勤務は出産・育児休暇取得後帰ってきている方も多く、働きやすい環境ではないかと思う。
現場社員はとることはあまり考えられない。
産休・育休の復帰後は、時短勤務で働きやすい環境に異動になっている場合もあります。やりがいは別として、子供がいる場合の働きやすさはあるように感じています。

株式会社ドトールコーヒーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月05日

回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月05日
働きがい:
働きがいは特に無いです。飲食でバイトと同じように働くだけです。店長になることは半年くらいでできますが何年も店長やってる人が多く、その上が詰まっています。店長になっても現場に立たないといけないので結局バイトと同じことやっています。シフト作成、店舗管理などの仕事が増えるだけです。
また店舗によって忙しさが全然違うため異動したさいについていけないこともあります。

株式会社ドトールコーヒーの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月13日

回答者: 男性/ プロジェクト担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月13日
入社理由:
コーヒーが好きですから、もっと勉強したいと思い、入社しました。チェーン店なので、実際利用したこともあるし、教育スキームは、きっとしっかりしていると思ってました。

入社前に認識しておくべき事:
教育スキームは、予想通りでした。但し、上司により、成長スピードが変わります。

株式会社ドトールコーヒーの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月04日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月04日
事業の強み:
既存業態の圧倒的な安定性。フランチャイズノウハウがあるため、店舗展開を比較的しやすい。

事業の弱み:
圧倒的な強さのある競合業態がある。

事業展望:
既存業態の展開と新業態の開発により店舗数を増大、売上向上をしていく

株式会社ドトールコーヒーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月05日

回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 1万円 70万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 70万円
給与制度:
賞与は結構貰えますがとにかく月給が低すぎるため生活するのがギリギリです。賞与は年2回コロナ禍でも貰えたそうなので安定はしています。

評価制度:
評価制度は1年に一回のためあまり昇進の機会はありませんでした。部署異動は希望によります。