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村上貿易株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
新卒入社

回答者: 回答なし/ 営業事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年08月01日
成長・キャリア開発:
インテリア関係なのでインテリア関係のことが知識として身につく。
資格取得などは特にない。
パソコンの入力ができればいいと言われていたがExcelも少し使うのでパソコンの基礎がわかっていないと厳しいかも。
研修もある。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月09日
成長・キャリア開発:癖の強い客や色々なイレギュラーに直面することが多いので、臨機
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月21日
成長・キャリア開発:既存客への営業がメインですが、新規顧客獲得の動きも必要なので
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2022年07月12日
働きがい:唯一あるのは、自分が携わった物件に完成後行くと、なか
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回答者: 男性/ 内装問屋/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

2.8
口コミ投稿日:2020年07月20日
成長・キャリア開発:内装関係の一通りの事が経験できるため見積から配達・搬入、現場
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年08月20日
成長・キャリア開発:仕事の段取りは確実にうまくなると思う。複数の作業を並行して、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年03月18日
働きがい:建物の内装にかかわる仕事なので、完成すると達成感はある。しばらくやって
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年08月16日
成長・キャリア開発:年に1度、研修がありました。壁紙やカーテンの工場に見学に行き
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3.0
高知県高知市神田638−24
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【社員同士の交流】社交的な人は集まって飲みに行くこともありま... 続きを見る
3.5
東京都千代田区有楽町1−2−2東宝日比谷ビル15F
商社・紙
3.0
東京都千代田区神田錦町3−12−6
商社・紙
回答者: 女性/ 内務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:男性は営業に進むなどの道があるが、女性はその道がない。... 続きを見る
2.9
東京都千代田区内幸町2−2−3日比谷国際ビル5F
商社・紙
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:サラリーマンは、主体性を持って取り組める課題と問題解決の為の... 続きを見る
3.0
東京都中央区明石町6−24
商社・紙
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:人にもよるが、営業力は営業職も一般職も関係なくかなり上がる。... 続きを見る
3.7
栃木県宇都宮市元今泉4−6−9
商社・紙
回答者: 男性/ 外勤営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
成長・キャリア開発:営業力の強化やマネジメントなどキャリアや勤務年数に合わせて研... 続きを見る
2.4
神奈川県横浜市戸塚区下倉田町456
商社・紙
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:【社員教育に積極的か】中途採用を積極的に行っていること、入社... 続きを見る
2.9
東京都豊島区東池袋1−25−8タカセビル9F
商社・紙
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:資格をとれば、受かった後に手当としてお金が帰ってくる。研修は... 続きを見る
2.7
東京都品川区東五反田2−10−2東五反田スクエア14F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:【社内で活躍している年代層】40代、業界経験者がこれまでの知... 続きを見る
2.3
東京都狛江市中和泉5−33−24
商社・紙
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:【身に付く知識・経験・スキル】個人および作業チームの生産性を... 続きを見る

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