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広島信用金庫のすべての口コミ

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中途入社

回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年12月29日
事業の強み:いままで築いてきた看板が強い。事業の弱み:今後の金融機関淘汰を考えた
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口コミ投稿日:2020年12月29日

回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年12月29日
成長・キャリア開発:融資を通じて学べることがたくさんある。試験を受け続ける必要が
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口コミ投稿日:2020年12月10日

回答者: 男性/ 渉外係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列。評価はされるがボーナスに数万円加算されるのみ。やれば責任と目
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口コミ投稿日:2020年12月29日

回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 3万円 120万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 120万円
給与制度:決算時に業績がよければボーナスがあり嬉しい。無難にやっていれば昇格して
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】やりがいを感じた点は、2点。まず、地域の金融機関と
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:女性でも外回りやノルマなど課せられる。 目標達成までは大変ですが、お客様
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回答者: 女性/ 預金/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年09月28日
福利厚生:退職金、企業年金、無理やり取らされる有給、取りたいときに有給とります、
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回答者: 女性/ 預金/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年09月28日
勤務時間・休日休暇:係によって勤務時間の差は激しいです。休日も資格試験や行事、地
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
雇用の安定性:【新卒社員の定着】私たちより一個下の新入職員からは離職する人が少な
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月22日
組織体制・コミュニケーション:配属された支店及び上司によって転職したのかと思うく
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口コミ投稿日:2023年02月14日

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月14日
成長・キャリア開発:研修は多い。非常にありがたい。しかし個人的には店舗での仕事に
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口コミ投稿日:2020年09月28日

回答者: 女性/ 預金/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年09月28日
女性の働きやすさ:正直女性は働きにくいです。子供がいればそれだけでやってみたいポ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:長く勤める人は定年まで、そうでない人は早めに離職することが多いです
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回答者: 男性/ 渉外係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2023年07月24日
福利厚生:住宅補助全くなし若者にとっては5,000円でも出せば違うのではオフィス
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回答者: 男性/ 融資/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月10日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休み。年に一度、1週間の長期休暇が取得できる。それに
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回答者: 女性/ マネープランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月06日
勤務時間・休日休暇:残業は、人によって大幅に違います。ほとんどしない人もいれば、
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月14日
福利厚生:寮あり。オフィス環境:店舗による。大手と違い大きな店ばかりではない。在
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口コミ投稿日:2023年11月08日

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 1万円 80万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は年2回、決算賞与1回です評価制度:昇進基準が細かくあります。通信
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口コミ投稿日:2023年10月06日

回答者: 女性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業店/ 係長

1.8
口コミ投稿日:2023年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 0万円 100万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与はあるが月給がかなり少ない。評価制度:個人目標をかなり載せられるが
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回答者: 男性/ 渉外係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年12月10日
企業カルチャー・社風:古風。組織は古く、新しいことに取り組もうという姿勢は経営陣
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回答者: 男性/ 融資/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月06日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスバランスは、他社と比べてもとれていると思
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月02日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みですが。人数が少ない場所だと休みを取りづらい。有給
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前には説明されていなかった仕事も行う。一般職
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口コミ投稿日:2022年08月03日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:昇給は毎年あり。営業手当もあるが1万5000円とか。賞与は年に3回あり
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回答者: 男性/ 渉外係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 渉外係

1.0
口コミ投稿日:2023年07月29日
勤務時間・休日休暇:休暇は調整しづらい環境です。勤務時間は残業するのが当たり前の
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口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:資産運用の知識や財務知識が身につくため、そう言った経験が活か
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口コミ投稿日:2023年06月10日

回答者: 男性/ 融資/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:検定合格や上司の評価によって、昇給できるかどうかが決まる。検定は前期、
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回答者: 女性/ テラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月06日
福利厚生:退職金は3年勤めなければありません。住宅補助もありません。独身寮はある
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回答者: 男性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月03日
事業の強み:広島県内でのネームバリューは強く、仕事はしやすい。事業の弱み:本業で
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口コミ投稿日:2022年09月22日

回答者: 男性/ 融資/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:検定合格や上司の評価によって、昇給できるかどうか決まる。検定は前期、後
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口コミ投稿日:2020年11月10日

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年11月10日
成長・キャリア開発:自分が成長したいと思えばできる会社働きがい:あると思う。ただ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月03日
勤務時間・休日休暇:私の場合、残業が少なく休みも理由をちゃんと言えば快く休まして
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月23日
事業の強み:経営基盤がしっかりしているので、すぐに無くなるようなことはありません
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回答者: 男性/ 融資/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月17日
オフィス環境:配属店によって違うとは思いますが、幸いにも新しい店舗へ配属されたら
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回答者: 男性/ 金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2023年09月06日
企業カルチャー・社風:風通しはないですね。組織体制・コミュニケーション:上司には
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