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株式会社浜屋の口コミ・評判

埼玉県東松山市大字下唐子1594
評判スコア89 詳細
77
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社員・元社員からの口コミ

気になる点
2017年頃
インセンティブ制度が主になるので、実績が上がれば、給与も上がります。時期によっては、集客の問題で実績が上がらない事もありますが、スタッフ同士で話し合い、店頭でイベントを行ったりゲームをしたりとどうしたら集客が上がるか、どうしたら実績が上がるを考えながら働く事が自分への刺激です。
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社浜屋
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株式会社浜屋に関する口コミ
  • 年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
    覚える事がとても多い仕事なので初めは大変と思ってしまう事があると思うし、業務内容も多い事でそれに比べると給与が少ないと感じてしまう事もあると思うが、自分達次第で…もっと見る
  • 年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
    給与は満足できると思います。ボーナスは、業績によって左右されますが、支給されます。1年目の社員にもボーナス(気持ち程度)が出るので、新入社員にとっても嬉しいと思…もっと見る
  • 年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
    完全歩合制ではないので最低限の賃金が保障された上で、頑張れば頑張った分だけプラスαのインセンティブが貰えるところです。仕事にもメリハリがついて、頑張りがそのまま…もっと見る
  • 年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
    インセンティブ制度が魅力的です。ある程度の給与は約束されており、そこからプラスを自身の力で獲得していけます。上限はありません。努力した分の見返りが付いてくるとい…もっと見る
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