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株式会社ジャパネットたかたの女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職の割合は多く、全体としても女性社員は多いので必然的
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月30日
女性の働きやすさ:育休産休も取りやすく、復帰後も時短勤務可能ですので、働きやすい
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回答者: 女性/ B職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月04日
女性の働きやすさ:女性職員が多く、管理職登用もあり、長期休暇も取りやすいとは思う
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回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月23日
女性の働きやすさ:女性の管理職はかなり多いし、積極的に取り入れているがワークライ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月24日
女性の働きやすさ:育休を取る人は多いので、気兼ねなく取りやすい環境ではある。また
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回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月16日
女性の働きやすさ:女性の管理職の人が多い。が、子育てと両立はできない印象(残業が
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回答者: 女性/ バイヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月29日
女性の働きやすさ:男女平等で管理職も女性が多いが、子供がいるなかなか昇進は厳しい
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回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月19日
女性の働きやすさ:女性が多いので、育休や産休を取られ復帰される方も多い。時短で働
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回答者: 女性/ インターネット部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月15日
女性の働きやすさ:女性は育児・出産などライフイベントにあわせての休暇が取りやすい
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月19日
女性の働きやすさ:とても働きやす
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月15日
女性の活躍・女性管理職:ほとんど活躍していないと思うことは無いに等しいですが、強
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月15日
女性の活躍・女性管理職:女性は活躍していると言えます。管理職の方も多く、また当た
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月24日
女性の働きやすさ:育休は非常に浸透しており、復帰しやすい印象。男性も一部育休を取
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月08日
女性の働きやすさ:産休、育休を取得して復帰している女性社員も多かった印象です。復
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回答者: 女性/ 人事総務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年07月12日
女性の働きやすさ:女性も多く、働きやすいと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
女性の活躍・女性管理職:女性が8割。短時間でと良いので、主婦にはありがたい会社か
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