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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月19日
福利厚生:住宅補助は出る人と出ない人がいる。面接時、補助ありと説明されたのに入社
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月11日
成長・キャリア開発:研修期間も短く即現場に行くことになるので初めは大変。ただ1年
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月19日
成長・キャリア開発:自腹での資格取得を強いられ、手当も付かない。入社時の研修など
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年11月14日
勤務時間・休日休暇:オペのスケジュールが優先になる為、休日取得が難しくなることが
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年11月14日
成長・キャリア開発:比較的早い時期から現場に出れる為、知識や経験は身に付くチャン
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年11月14日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも前時代的な社風。人柄が職場とマッチすれば非常に
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:【月給】基本給は良くも悪くも平均的な額だと思う。同じ営業職でも配属され
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年07月12日
勤務時間・休日休暇:病院での立ち会いが主な仕事のため症例が終わらなければ帰れない
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年07月12日
成長・キャリア開発:特定の分野にだけ詳しくなるが全く同じ物を扱う分野に転職しなけ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年07月12日
事業の弱み:チームによるが症例中に機器類の操作を任される。法律的には完全にアウト
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年07月12日
福利厚生:退職金は微々たる額だが勤続1年目からもらえると退職金規定には書いてあっ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月11日
勤務時間・休日休暇:早朝早くから出る人、深夜帯の出る人様々だが各施設できる人でき
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月11日
事業の強み:自社製品として幅広く取り扱ってるのでいろんな科目のDrに対して提案す
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年11月14日
福利厚生:借上社宅制度自己負担額は少ないが、年々負担額は増えていく。車を使用する
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 1万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 30万円
給与制度:基本給はそこまで高くなく平均的。家賃補助、転勤補助等は充実している印象
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社外の勉強会に参加しても代休や手当がでない残業代も部署によりでたりでな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年04月05日
勤務時間・休日休暇:循環器系の営業職になる為、残業は日によりますがほぼ毎月60時
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年04月12日
教育・研修:二週間の座学後、各営業課を体験するが 詰め込み式の座学のため新人が育た
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年04月05日
勤務時間・休日休暇:求人には年間休日は120日と記載されていますが、実際は全く違
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年04月05日
働きがい:病院をお客様にしているので、自分が納品した医療製品で○○さんの手術が成
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年04月05日
福利厚生:交通費の支給は注意が必要です。ある程度の期間が経つと会社から車が支給さ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年04月12日
成長性・将来性:できない 二年に一度償還価格改正がされるので、我が社だけでなく医療
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年04月12日
福利厚生:会社の人達は、人によってはいい人がいる 営業車は研修終了後、会社からリー
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