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退職

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業なので、歩合制、実力主義な感じの給料体型かなと思います。なので、営業実績が少ないと手取りもそんなに期待できないかなぁと思います。
ボーナスも実績がある人はたくさん出ていますが、その他の人は寸志のお小遣い程度です。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年12月22日
企業文化・社風・組織体制:会社内での人間関係はいい人が多いので、人間関係で不満に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
企業文化・社風・組織体制:企業理念も唱和してはいますが内容が形骸化しているように
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
勤務時間・休日休暇:終わる時間は最後に訪問するお客様が終わったらで、明確な終了時
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大卒の平均初任給くらいはあります。これまでは月の実績で給与が上下してい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
勤務時間・休日休暇:土曜日が公休日になっていても、お客様の中には日付指定の方もい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
企業文化・社風・組織体制:人間関係は良いです。相談しやすい人も多いかと思います。
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口コミ投稿日:2019年01月28日
働きがい:数字しか評価されないので、数字に表れない努力は評価されません。地道な努
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口コミ投稿日:2019年01月28日
働きがい:直接お客様に会って物のやり取りや提案をするため、喜んでもらった時や効果
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口コミ投稿日:2019年01月28日
勤務時間・休日休暇:どのようにその月仕事をするかは会社から方針も出ますが、数字さ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:最初が大卒の初任給程度でもその後があまり上がりません。ボーナスも実績次
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
勤務時間・休日休暇:みなし残業のためどれだけ長く働いてもサービス残業になります。
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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(4件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)