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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
女性の活躍・女性管理職:女性マネージャーの多い職場だと感じる。くるみんマークを取
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年03月26日
女性の活躍・女性管理職:女性の管理職登用を積極的に考えている方だと思う。また産休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
教育・研修:近年の新入社員はころころ、部署を変更させられてしまっている。仕事を覚
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
女性の活躍・女性管理職:産休明けにいきなりマネージャーに昇格することもある。実力
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
事業での社会貢献:ボランティア活動に参加を新入社員などに休日に無償で参加させてい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
事業での社会貢献:地域のボランティア活動などに企業として積極的に参加している。テ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年03月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】一般社員の中途社員は活躍している人が多い印象
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月05日
女性の働きやすさ:女性が多いので、働きやすい会社では
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年03月26日
成長・キャリア開発:自分のやるべきことを把握しすぐ行動に移せる。コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:社長交代により雰囲気
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
企業理念の浸透:一部の中途で入社した管理職は企業理念について理解していないと感じ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月29日
雇用の安定性:一度入社すればずっと働き続けられる会社だと思う。いまのところ、雇用
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:昔からの考えの人間も中には居るので、あまり休むことが多いと、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
勤務時間・休日休暇:1日の勤務時間は約9時間平均残業時間は約1時間残業手当は申請
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年03月26日
雇用の安定性:オペレーター部門に配属された後、新入社員のヒアリングをもっと頻繁に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
多様な働き方支援:全社的には有給休暇はかなり取りやすい。部署により、ルールや雰囲
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:のんびり働くような人でも、残業もでて昇給する。がんばらなくても、そこそ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:そこそこもらえているほうだと思う。総合職での入社なら、ものすごく頑張ら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
福利厚生:通勤手当のみ。住宅手当や家族手当などはない。新卒でひとり暮らしはやって
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の働きやすさ:妊娠すれば産前産後休暇、育児休業して、短時間勤務で復帰するとい
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回答者: 男性/ 通信販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月21日
成長・キャリア開発:比較的若くても管理職
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
新規事業への取り組み:海外事業に力を入れている。3PL事業の参入派遣業の開始医薬
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年03月26日
雇用の安定性:一般社員の中途社員は活躍している人が多い印象。当初一般社員で入社し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
入社理由・入社後の印象:入社前に伺っていた通り、社内の雰囲気が良かった。先輩も丁
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
勤務時間・休日休暇:年間休日120日と多い方。さらに有給休暇も取得しやすい。休日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
雇用の安定性:近年は辞める人が多い。社会の常識の変化や時代の流れに社内状況が追い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
女性の働きやすさ:女性社員が多く、女性が優遇された昇進がある。また女性社員が多い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
オフィス環境:毎日出勤後15分ほど掃除しているので、キレイに保たれている。各フロ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年03月26日
社内制度:新入社員への研修制度や、社員への資格取得支援制度があり社員のスキルアッ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月29日
福利厚生:給食補助があるのは良いと思う。コンビニで毎日買うより食費が断然安くおな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
働きがい:お客様から嬉しいお声を頂いたときに感じる。DMや自分が企画したことなど
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
新規事業への取り組み:良い意味でも悪い意味でも新規事業をどんどん増やしているが、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
企業理念の浸透:毎朝朝礼で企業の理念を読む機会があり、会社全体に浸透している。「
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年05月13日
オフィス環境:出張や帰宅後の仕事が多いのに、個人向けのパソコン・スマホ・WiFi
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回答者: 男性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月15日
女性の働きやすさ:働きやすい方だ
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