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株式会社南部医理科のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月30日
事業の強み:
医療機関をお客様としている関係上、医療が世の中から無くならない限り衰退することはない仕事ではあると思う。
大学等の研究機関とのコネクトもある為、若手の医者や学生からお付き合いをすることができる為、若手の医者や学生が医療機関で働き始めた時にはとても営業としてはやり易い環境が構築できる。

事業の弱み:
特質した部門としか取引してなかったという過去の経緯がある関係からか、医療機関内での知名度が他社より低く、総合営業として第一線に立てることが少ない。
その為、既存顧客ではあるが、新人が医療機関内で開拓を行っていく必要があり、新卒社員が入った際は引き継ぎがしっかりできる社員の元で無い場合はとても苦労をしている様子。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月27日
企業カルチャー・社風:社長が子会社と兼任であり、子会社の扱うものを積極的に売るよ
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回答者: 女性/ 医療メーカー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ 一般社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月04日
企業カルチャー・社風:特に特徴はない。組織体制・コミュニケーション:上司と相性が
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口コミ投稿日:2021年05月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 21万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は年によって決まるが無いこともある。昇給では基本給を上げるのではな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月30日
女性の働きやすさ:女性事務の割合は多いが、営業での女性はほぼ皆無である。中途採用
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月30日
福利厚生:社内に自動販売機、コーヒーサーバーはあるが、その他は特に無い。交通費は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年09月01日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は基本休みであるため特に問題はないが、土曜日に関して
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年09月01日
成長・キャリア開発:教育制度が無いので、自らどれくらい現場から学びとることができ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年09月01日
福利厚生:退職金制度など一通りはあるが、社員のことを大事に思う傾向ではないことは
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月27日
勤務時間・休日休暇:土曜日出勤が隔週であり、部署ごとの休日対応係として出勤しなけ
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回答者: 女性/ 医療メーカー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ 一般社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月04日
勤務時間・休日休暇:休日は完全週2日で祭日も休み、夏季休暇も年末年始休暇もあって
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】年功序列の傾向がある。また、中途採用が大半であるが、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年09月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与提示が乖
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】マイナス査定が大きく響く傾向にあるので、
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回答者: 女性/ 医療メーカー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ 一般社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月04日
働きがい:働きがいは感じられな
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