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橋本総業株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:電話応対力が伸びた。 とにかく電話応対が多く、電話をこなしなが
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年06月29日
事業の強み:・住宅や管工機材では大手。事業の弱み:特になし。事業
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口コミ投稿日:2023年06月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
970万円 60万円 0万円 200万円
年収 970万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
評価制度:特別な試験などは無く、業績と人格で上に上がれるかどうかが決まってくる。
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年05月14日
女性の働きやすさ:業務の範囲が広いため、一般事務職というより完全に営業補佐という
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口コミ投稿日:2023年11月11日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:住宅手当がよかった。食事手当がある。たまに成績がいいと1万円が支給され
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口コミ投稿日:2016年02月28日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:評価基準が毎年期が始まる前でなく終わってから発表されるのでどうすれば良
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回答者: 男性/ 商品本部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 商品本部/ 常務執行役員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月16日
成長・キャリア開発:資格は推奨している働きがい:営業として人との関わりあいを学び
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
オフィス環境:本社共用部は清掃の方が毎日入っているため、ゴミ捨てやトイレ掃除等は
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年08月07日
企業カルチャー・社風:とにかく昭和の企業です。トップが好き放題。社員のためなど全
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口コミ投稿日:2022年07月20日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 0万円 60万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:月収はそこそこ。賞与は少ないと感じます。ただ給与ベースが東京本社での基
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回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月09日
事業の強み:取扱い製品が多く、多種需要に対応できる為、景気に左右されない感はあり
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年09月27日
女性の働きやすさ:上長次第になるが女性にとっては優しく働きやすい環境であると思う
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口コミ投稿日:2021年08月16日

回答者: 男性/ 商品本部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 商品本部/ 常務執行役員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:基本+実績 各種手当も充実していると思う評価制度:実力主義 実績に応じ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
オフィス環境:職場環境の改善をしようという動きが始まりました。支店毎に直したい箇
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年06月08日
女性の働きやすさ:経理などの営業に直接関わりのない事務職の方は働きやすいと思う。
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口コミ投稿日:2020年10月22日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業代が基本的には全額出るので残業時間が多い分、給与は低くはないと思う
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周囲からのサポート】比較的皆さん聞けば教えてくれます。課が違くても
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:年二回の棚卸(土曜日)、夏ごろ行われる社内イベント(2日間、
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口コミ投稿日:2015年12月08日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事量に対しては明らかに低いが、同業他社比較なら普通 賞与は年に2回は必
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年06月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業として外回りがメインになると思っていたが、実
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月13日
多様な働き方支援:プライベートで習い事や趣味を持っている人が少なく、何かをして居
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年12月15日
成長・キャリア開発:人とのコミュニケーションや社会人としての行動基準は経験できる
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口コミ投稿日:2021年11月08日

回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:年収については全然満足がいく内容です。評価制度:創業が長い会社なだけあ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】新人さんはなかなか相談できないのか(客先と
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:毎日が戦いです。FAX 電話の数は午前中だけで150はあるでしょう。 そ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:支店にもよると思いますが、受発注量・電話ともに多く、常に時間に追われる
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月29日
成長・キャリア開発:メーカー研修、web研修はありますが、最後は個人任せ働きがい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】支店にもよると思いますが、私の所属し
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】皆低いと言っています。女性は内勤手当というものが付き
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月10日
女性の働きやすさ:男社会の会社、客層ではあるものの、女性は比較的働きやすい環境に
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年06月08日
企業カルチャー・社風:トップの発言力が強く、鶴の一声で全てその通りに動くことにな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:住宅設備機器や建築設備機器などを主に取扱っております。小規模な物件から
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
勤務時間・休日休暇:女性でも多い方は残業40時間の人がいました。今は全社的に残業
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与は少ないと思います。一か月の給料ぐらいしか出ないときもあります。お
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:この業界における給与水準は、他業界に比べあまり高くはないと思うが、その
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