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株式会社電動舎の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
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回答なし

回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用を会社でも進めようとしていますが、現状は同業他
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口コミ投稿日:2023年06月07日

回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月07日
成長・キャリア開発:取扱商品が基本的に資格が無いと操作してはいけない機械になるの
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口コミ投稿日:2022年03月17日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年齢に応じた給与は平均並みではないでしょうか。賞与は夏(7月)・冬(1
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口コミ投稿日:2022年12月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月17日
働きがい:将来的に上の立場に立ちたい人や、若いうちから所属長となりマネジメント経
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:30~17:45(休憩90分)の8時間が基本で
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年10月29日
事業の強み:特殊な機械が多い事業の弱み:人手不足でアフターフォローの対応が遅い、
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年03月22日
勤務時間・休日休暇:定時は8時30分から17時45分で休憩が90分あります。残業
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年11月17日
企業カルチャー・社風:メーカー、レンタル屋の中途採用が多い意識の高い人は皆無、幅
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年03月23日
組織体制・コミュニケーション:営業所、支店へ研修等でお世話になった際、どこも社員
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年03月23日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については午前8:30~17:30となっており(早出
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口コミ投稿日:2021年03月23日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年03月23日
成長・キャリア開発:やる気さえあれば年齢関係なく所長へのチャンスが与えれてます。
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年03月22日
組織体制・コミュニケーション:2年前より組織体制が変わり、ブロック制に加えて、グ
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口コミ投稿日:2021年03月22日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年1回、昇進・昇格が実施されています。昇進・昇格の基準は年功序列ではな
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回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
勤務時間・休日休暇:日曜祝日は休みで、その他に月3回の休みがあります。休日に取引
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回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
組織体制・コミュニケーション:いかに機械を貸し出すかで売上が決まってくるので、そ
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口コミ投稿日:2023年07月27日

回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:毎年の昇級額は一般的な額だと思います。それ以外で給与を上げる方法は、基
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回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
女性の働きやすさ:女性の採用は積極的に行なっている
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月17日
事業の強み:同業者貸し専門のレンタル会社という、日本でも数少ないビジネスモデルを
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年10月29日
勤務時間・休日休暇:総合職は事務員、整備の休みを優先させてからなので希望通りの休
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口コミ投稿日:2021年10月29日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:総合職は悪くないが事務職、整備は平均以下評価制度:良くも悪くも上司1人
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年10月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:総合職なので何でもやらないといけないが、やる幅は
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年11月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと営業活動を行うと思っていたがそんな事無かっ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年10月29日
福利厚生:住宅補助有り(転勤可能の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は総合職で8:30~17:45(休憩90分)、事務職
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
女性の活躍・女性管理職:女性社員の数は全社員の2割~3割程度しかおらず、そのうち
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口コミ投稿日:2019年08月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
給与水準:年収は各年代の会社員平均収入を多少超える程度だと思います。ボーナス支給
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月19日
勤務時間・休日休暇:総合職の勤務時間は8:30~17:45(休憩90分)の8時間
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口コミ投稿日:2019年08月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
給与水準:会社員の各年代の平均年収は多少超える程度だと思います。ボーナス支給は年
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口コミ投稿日:2019年08月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
評価制度:昇級・昇格についてはほぼ勤続年数による年功序列です。人事評価については
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
事業での社会貢献:インフラ工事などにも貸出した機械が使用されるので、直接的ではな
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口コミ投稿日:2018年11月20日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
教育・研修:人数が少ないので日によりますが忙しいときはかなり忙しいです。質問しづ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年09月12日
勤務時間・休日休暇:年間休日は100日前後で推移しているため、かなり少ないです。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年11月15日
勤務時間・休日休暇:朝は7:30~で夜は8:00くらいまでなので働くことが好きで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年12月01日
会社の安定性:親会社が大きく、業種的にも安定感があるとおもいます。 ダブルレンタル
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年11月15日
会社の安定性:会社の体制自体は揺るぎにくいと思います。資本金もこの規模の会社にし
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