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三本珈琲株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月22日
企業カルチャー・社風:事業所別の独立採算制となっており、会社全体の利益に関わらず
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口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 男性/ 空港内のカフェ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗/ 副店長

2.1
口コミ投稿日:2024年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 26万円 0万円 46万円
年収 340万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 46万円
給与制度:成果を出せば昇給も有り年2回の賞与も期待する程のものではない評価制度:
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月26日
企業カルチャー・社風:昭和の名残がかなり残っているが、これから変わっていく流れも
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月26日
事業の強み:配送営業の強みとしてほぼ毎日お客様と顔を合わせるので良い関係性を作る
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部営業一課

2.9
口コミ投稿日:2021年06月14日
成長・キャリア開発:間違いなく支店による。勤務する支店によっては人数も少なく赤字
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 支店長

3.8
口コミ投稿日:2023年08月28日
勤務時間・休日休暇:8:50〜17:50が基本の勤務時間。実際は8:00〜20:
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理職

4.6
口コミ投稿日:2023年08月25日
事業の強み:直接輸入していること、何より商品のクオリティ(味・品質)が高いことが
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
成長・キャリア開発:事業所内で様々な業種が混在しているので、それに付随する業務を
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口コミ投稿日:2023年08月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 支店長

3.8
口コミ投稿日:2023年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 0万円 30万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:支店ごとの実績評価のため、支店の収益が悪ければ昇給・賞与に大きく影響す
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年11月30日
福利厚生:退職金は入社3年未満の方には支給されません。出勤時はドリンクが1杯無料
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2024年03月25日
事業の弱み:全ての店舗に共通してめにはいりにくい店構え。最近のオシャレさは無い。
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口コミ投稿日:2022年06月22日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本的にルート営業の為初めから苦労をすることはなく、ルートの中で新規を
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口コミ投稿日:2021年11月26日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長代理

2.8
口コミ投稿日:2021年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 34万円 0万円 72万円
年収 480万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:私が在籍していた頃は年に一度定期昇給がありました。ただし役職によって昇
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口コミ投稿日:2020年01月10日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社学校ごっこみたいな仕事内容で給料がもらえるという点では良いのではな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月12日
勤務時間・休日休暇:休みは基本的には暦通りですが、連休になるとお客さんの都合で出
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:■就業規則にある特別休暇(結婚・忌引・出産)を誰も教えてくれ
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口コミ投稿日:2020年09月17日

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給においては、毎年の定期昇給だけでは大幅な金額アップは望めないと思い
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口コミ投稿日:2019年11月09日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:特に人によって大きく金額の差があるという訳ではなかったように記憶してい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
企業文化・社風・組織体制:本社の年齢層が比較的若く、若い人たちで集まってコミュニ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月09日
勤務時間・休日休暇:基本女性は土日が休みに設定されていました。私がいた職場では有
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口コミ投稿日:2024年01月15日

回答者: 男性/ 管理系/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:人事評価制度は存在するが、各支店及び事業所が独立採算制の為、外的要因で
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗事業部/ 社員

2.1
口コミ投稿日:2020年07月20日
企業カルチャー・社風:典型的な同族会社一部の上層部が、かつて接待で獲得してきた案
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年01月10日
成長性・将来性:パチンコ業界との昔からの癒着が強く、メダルを回すだけで利益が得ら
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月06日
勤務時間・休日休暇:営業は毎月50〜60時間は残業があり、連休前や、年末などは、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月09日
女性の働きやすさ:女性は部署によっては月末は遅くまで締め上げ作業をしなければなら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月09日
教育・研修:教育や研修制度というものはここの会社は中途採用の経験者の採用が地方都
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回答者: 男性/ 店長代理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長代理

2.2
口コミ投稿日:2020年07月29日
勤務時間・休日休暇:休日出勤や残業は普通にある。役職者は、残業代が出ないので特に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長代理

2.8
口コミ投稿日:2021年11月26日
福利厚生:福利厚生は、外部委託の福利厚生倶楽部くらいでした。正直、都市部以外の支
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月09日
オフィス環境:私が働いている時は休日がなく、交代勤務で男性は働いているような環境
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月17日
成長・キャリア開発:良い意味で担当社員にある程度の権利や責任を持たされます。事業
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
オフィス環境:建物自体は建築年数が経っていて周辺の並んでいるビル群と比較すると若
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
多様な働き方支援:朝8時前から夜9時10時まで働かされ、平社員の時と業務は全く変
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月12日
働きがい:基本的に一つのルートを1人でまかせられているので、お客さんと仲良くなっ
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年06月19日
福利厚生:住宅等の支援は無いため、遠くから出勤する社員も多い。福利厚生倶楽部に入
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
オフィス環境:不用品や廃棄方法が特殊なものについて年度末付近に廃品回収業者に委託
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