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株式会社伊藤園の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
418万円230~800万円205

(平均年齢31.7歳)

回答者の平均年収418万円
回答者の年収範囲230~800万円
回答者数205

(平均年齢31.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
416万円
(平均年齢31.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
431万円
(平均年齢33.2歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(261件)
すべての口コミを見る(1722件)

株式会社伊藤園の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月03日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月03日
福利厚生:
転勤はありますが、転勤先での家賃補助・単身赴任手当があります。単身赴任手当は、手厚いとは言い難いと思います。通勤手当は、満額出ますが、最短ルートで計算されるため、実態と乖離がある場合があります。退職金制度は、確定拠出年金で個人運用に委ねられています

オフィス環境:
支店ごとに老朽度合いが異なり、建物にも大きな差が出ます。一部には運送会社の一部を間借りしており営業しているところもあります

株式会社伊藤園の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月03日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月03日
勤務時間・休日休暇:
残業時間管理の徹底は図れてます。有給休暇も法令を守って5日間取れるよう管理されています。自動販売機があるためどうしても現場サイドは、休日当番が発生します。平日と休日を振り返る形で休みを取っています。

多様な働き方支援:
副業不可です
コロナ禍は、リモートワークもありましたが、全員出社になっております。育児・介護等の理由で時短勤務の対応は出来ます。でも、男性は取りずらい環境化にあると思います

株式会社伊藤園の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月25日

回答者: 男性/ ルートセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月25日
企業カルチャー・社風:
年功序列。挑戦する機会などありゃしない。


風通しは良い支店とそうでは無い支店で別れていると思う。

組織体制・コミュニケーション:
話しやすさは比較的あるが、若手社員の離職が高いため、おじさんが多く、話すことがない。

ダイバーシティ・多様性:
特にない

株式会社伊藤園の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月07日

回答者: 女性/ 食品メーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月07日
女性の働きやすさ:
育児休暇や、生理休暇など、世間一般的な休日は取得できる。コロナ禍の中、濃厚接触者以外で休校になり、会社を休まなければならない状況になった際も、最初は難色を示していたが、すぐに、特別休暇など、対応してくれた。声を上げれば柔軟に見直してくれる。が、女性でも、やはり、頑張りが人一倍必要で、まだまだ、育児を優先だけはしていられない。そうゆう人は現状維持が続く。時短勤務の時はやはり、昇進昇格は難しい。男性がほとんどのこの会社では、女性は目に見える頑張りをしないと、上にはいけないし、実際女性の管理職は、有能な方が多い。

株式会社伊藤園の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月06日

回答者: 男性/ ルートセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月06日
成長・キャリア開発:
働きがいはほとんどない。自販機のフォローが大半のためほとんどルーチンワーク。自分の成長にはつながらないように感じた。最初の数年は学びがあったが、長いこと同じ業務を続けていると自分の視野も狭くなるように感じる。一部一般店舗の担当も任せてもらえるためそこでは営業的なことにも多少はチャレンジできるが荷下ろしや品出しが大半となる。

株式会社伊藤園の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月30日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事務/ 一般

5.0
口コミ投稿日:2023年04月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は働いたことがなく、がくせいだった為とても不安におちいっていたが、入社後周りの人々はとても優しく恵まれた環境だと感じる。自分から話をしなくても相手側から話をして下さり、環境が良い。とても勉強になることが多く、成長出来た。

株式会社伊藤園の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 量販店部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2024年02月23日
事業の強み:
茶系飲料については圧倒的な地位を築いている、またコーヒー・野菜飲料も商品力は競合に対し大きく上回るが、商品力にこだわるあまりオーバースペックな商品を開発することが多い。また販促や販促と連動した営業がうまくかみあわないため販売につながらないことが多い。新商品も物は良いのに勿体無いと言われることが多々ある。販促や販売計画・営業戦略を考えるところに人員をもっと多くさき、しっかりとした戦略を立て営業にきちんと落とし込み最大限の効果を生むための準備期間と人員の余裕が必要。
前述の問題を解決すれば、商品スペックに申し分はないためまだまだ売上は上がり茶系飲料の一本足打法から脱却するこは十分 可能であると感じる。
社風は古く、昔ながらの外見・意気込みや上をたてる様な行動が評価される。
何を進めるにしても根回しが必要となり面倒なことが多いが、逆にいえば根回しさえできていればなんでもオッケー。
上層部の鶴の一声で一通りのことは覆る。
技術力があるため今後、お茶を基軸にした様々な新しいビジネス展開することができると思いますが、新しく生み出したビジネスと本業のシナジー効果を生み出すのが苦手分野であると感じる。トータルして営業・販促ともに戦略を練り、きちんと実現するための体制を整えていく必要がある。

株式会社伊藤園の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月27日

回答者: 男性/ ルートセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
業界では比較的低い。
稼ぎたければ、違う会社にした方が良い。賞与も同様に低い。大手企業なので各種手当ては良い。

評価制度:
実力主義としている。しかし、実際に実力主義で評価されているかは疑問。