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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 0万円 140万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:
給与制度はあるようだが、曖昧。
良くも悪くも上司に左右される印象。
昇進したければ社内政治に時間を使う必要有り。

評価制度:
まだまだ年功序列の風土が残る会社。
数百人規模にも関わらず、昇給は2~3人/年ほど。
基準もあいまいで、上司の推薦次第。
仮に推薦してもえても、その上の経営陣(住友商事からの出向組み)の判断で取り消されることも多々あり。

回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月26日
福利厚生:有休の消化率はかなり高いと思う。他の福利厚生はあるが、実際に使うことは
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回答者: 男性/ 生産、製造技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部/ 部長付

2.9
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:会社業績と個人の目標達成による決定ではあり、ほぼフェアではあるが、経営
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回答者: 男性/ 生産、製造技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部/ 部長付

2.9
口コミ投稿日:2023年04月27日
企業カルチャー・社風:挑戦は嫌う傾向。部門間の風通しは良くないと思うがどこでも似
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回答者: 男性/ 生産、製造技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部/ 部長付

2.9
口コミ投稿日:2023年04月27日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい多様な働き方支援:リモートワーク、フレックス
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
仕事内容:昔からの慣習に従い、紙をとにかく印刷したがる。業務もこれまでの事例に沿
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回答者: 男性/ 生産、製造技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部/ 部長付

2.9
口コミ投稿日:2023年04月27日
福利厚生:寮あり。通勤手当月毎に翌月支給オフィス環境:駅近く、会議室は少なく足り
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
仕事内容:【仕事の取り組み方】チームでやる場合と自分がリーダーとしてやる場合があ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
企業文化・社風・組織体制:風通しは良いといえばそうかもしれないが、すぐに噂になる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:約1000万以上、ボーナスは実績主義、約数か月分以上、海外勤務は住宅貸
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】自分自身で時間の管理を任されていま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
福利厚生:福利厚生は手厚いと感じた。毎年特典もあるので、皆積極的に利用していると
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
勤務時間・休日休暇:有志でフットサルを行なっている。また、最近若手がまれにバーベ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
仕事内容:基板実装の設計と部品購買から製造までを一貫してやります。すべての工程の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】すべてゼロから一にする仕事で同等の知識量が必
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
勤務時間・休日休暇:24時間勤務みたいなものです。朝早いことも多々あります。工場
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
勤務時間・休日休暇:会社の携帯電話が支給されなければ土日祝日は完全に仕事から離れ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
女性の働きやすさ:フレックス制度を利用して時短勤務を選択することも可能。女性のほ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】24時間勤務なので、ある意味休憩時
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他社と比べても普通くらい。親会社からの出向者は高給のためそこと比べると
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:忙しいが結果を出せば評価に繋がるのでやりがいはある。グローバル展開も活
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