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株式会社トミタの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月09日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取りやすいです。残業も少ないためワークライフバラン
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口コミ投稿日:2021年07月25日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
成長・キャリア開発:海外営業部では、営業社員が何年か日本で働けば海外の駐在が出来
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
事業の強み:古い会社で、様々な企業と長い付き合いがあること事業の弱み:古いと分か
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口コミ投稿日:2021年07月25日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 18万円 0万円 50万円
年収 330万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年功序列の給与形態です。営業職と事務の仕事内容が明確に区別されていない
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
福利厚生:1人暮らしをしている場合、入社から5年間は6万円の住宅補助が出ますが、
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
女性の働きやすさ:長く働ける会社とは思えません。事務の正社員として入社しましたが
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年07月25日
勤務時間・休日休暇:残業も少なく、土日も基本は休日です。多様な働き方支援:コロナ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年01月18日
福利厚生:女性は退職金無し。通勤手当は平等とは思えない。距離の差がかなりあるので
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年01月18日
企業カルチャー・社風:昭和体質組織体制・コミュニケーション:話しやすいとは思うダ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月09日
事業の強み:取引先との長年の繋がりがあることだと思います。事業の弱み:現状維持で
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業事務で採用されましたが、営業として採用された
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口コミ投稿日:2022年06月09日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
評価制度:評価制度は無く年功序列。面談もあ
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回答者: 男性/ 財務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務/ 役職なし

2.6
口コミ投稿日:2022年10月14日
企業カルチャー・社風:部署ごとに退職率が大幅に変動する。挑戦できる機会は部署や上
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回答者: 男性/ 財務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務/ 役職なし

2.6
口コミ投稿日:2022年10月14日
事業の強み:大手企業の取引先が多く、業界的には歴史の長い老舗なので、経営は安定し
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回答者: 男性/ 財務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務/ 役職なし

2.6
口コミ投稿日:2022年10月14日
勤務時間・休日休暇:休日は取得しやすい。給与は高いものの、残業代は?残業が多い時
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口コミ投稿日:2022年10月14日

回答者: 男性/ 財務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務/ 役職なし

2.6
口コミ投稿日:2022年10月14日
成長・キャリア開発:研修は入社当初はたくさん行かせてもらえる。資格取得手当等の制
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回答者: 男性/ 財務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務/ 役職なし

2.6
口コミ投稿日:2022年10月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:上場企業で海外店舗もあるので、様々な義務に携われ
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回答者: 男性/ 財務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務/ 役職なし

2.6
口コミ投稿日:2022年10月14日
福利厚生:住宅補助、通勤手当などオフィス環境
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回答者: 男性/ 財務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務/ 役職なし

2.6
口コミ投稿日:2022年10月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月10日
仕事内容:タイに駐在しました。タイ現地法人の業務管理。例えば月次決算、入出金管理
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口コミ投稿日:2024年01月18日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年01月18日
働きがい:何も感じなかった。頑張っても社員になることはないし、家庭との両立を考え
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2024年01月29日
福利厚生:パート事務は、退職金などはなしです。男性の正社員さんは、色々な福利厚生
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2024年01月29日
企業カルチャー・社風:風通しの良さは感じませ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】仕事内容には不満はなく、好きな仕事だった
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】女性は正社員ではなくパートなので パー
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】研修はなし。 同じ営業所の営業スタッ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップは目指せない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】営業所の営業スタッフの仕事ぶりによ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】営業スタッフの努力次第だと思いま
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