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株式会社ファンケルの女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 品質保証部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月23日
女性の働きやすさ:とても働きやすい。なぜなら絶対数も多く、女性が働き続けるための
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回答者: 女性/ 品質保証部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月25日
女性の働きやすさ:大変働きやすい。女性に人権があり、自由に発言ができる。お茶汲み
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回答者: 女性/ 品質保証部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月23日
女性の働きやすさ:産休育休は取りやすく、小学校6年生まで時短勤務も可能(時短は時
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月19日
女性の活躍・女性管理職:女性の活躍はさかんな会社。育休がとりやすく、復職している
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回答者: 女性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年06月07日
女性の働きやすさ:子供がいて働いていることは当たり
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
女性の働きやすさ:産休、育休は取りやすい。時短申請もしやすい。子供の行事などでお
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
女性の働きやすさ:産休や育休がとりやすい反面、残された社員にかかる負担が非常に大
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
女性の働きやすさ:育児休暇や産休、家庭の事情による遅刻・早退や欠勤などは、比較的
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
女性の活躍・女性管理職:役職者に、積極的に女性を採用しようとしている。育児休暇や
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回答者: 女性/ 研究開発/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月22日
女性の働きやすさ:女性は育児休暇も取得しやすい、また女性の管理職登用も進んでいる
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