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ワイデックス株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月22日
企業カルチャー・社風:昔ながらの製造業。組織体制・コミュニケーション:組織体制は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月22日
勤務時間・休日休暇:有休消化、代休取得など休暇に関しては自身でコントロールできる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月22日
成長・キャリア開発:顧客管理。部下の育成、マネージメント。営業スキル。自立心の向
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月22日
福利厚生:なしオフィス環境:良いとは言えない。駅から徒歩時間が長く、オフィスとし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 33万円 0万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 132万円
給与制度:低い。圧倒的に低い。業務内容に対しての給与水準が合わない評価制度:年功
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月22日
女性の働きやすさ:女性社員が多く、時短勤務などが認められている分女性にとっては働
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与が入社して9年でほとんど
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 35万円 2万円 130万円
年収 550万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 130万円
給与制度:業界水準で考えると低レベルと聞いている。営業はほぼ中途入社の為、前職の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年08月12日
福利厚生:退職金に関しては確定拠出型年金を採用。マッチングシステムがあり、掛け金
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年08月12日
勤務時間・休日休暇:営業の勤務時間に関しては完全に自主裁量の為、早くに終わること
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年08月12日
企業カルチャー・社風:新しい事をしたがるが、続かない。社長が変わると都度経営方針
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回答者: 男性/ 西日本営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 西日本

1.5
口コミ投稿日:2024年03月25日
福利厚生:通勤手当は実費精算。退職金は確定拠出年金。その他福利厚生は目立つものは
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年08月12日
女性の働きやすさ:営業は女性が居ない為、働きに
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回答者: 男性/ 西日本営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 西日本

1.5
口コミ投稿日:2024年03月25日
働きがい:顧客に感謝された時にはやりがい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月13日
事業の強み:補聴器同業他社へ既に転職した身だが強みとしてはやはり、一部の方には音
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年02月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は担当先次第。メガネ屋が担当であれば、休日出勤が多い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 32万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:各種手当などはなし。昇給は実績を大きく残せば上がる。また等級制であり、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月06日
成長・キャリア開発:研修は普通。資格手当は補聴器の資格は全額支給だがその他は無し
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月17日
事業の弱み:他社と比べて製品開発力など劣っており、他社は新商品をバンバン出すが中
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年02月25日
福利厚生:住宅補助は転勤時に発生。転勤しなければ無し。社用車支給もされるが、私的
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月17日
福利厚生:各種手当はなし。転勤すれば家賃補助は出るが、転
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 大阪/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2022年02月11日
企業カルチャー・社風:自由だったが、最近は割と管理の方向性に行っている。自由すぎ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 大阪/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2022年02月11日
勤務時間・休日休暇:やすみやすいのでワークライフバランスはとれる。休日出勤しても
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 大阪/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2022年02月11日
福利厚生:やすみやすい、これは断トツにいい点。女性や子持ちの親にも理解がある。こ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 大阪/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2022年02月11日
女性の働きやすさ:これは間違いなくそう思う。特に母親
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
会社の安定性:本国デンマークの状況が良いのでその点は安定しているかと考えられます
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
会社の安定性:安定していると逆になりますが、直営店舗を拡大すればするほど、卸売先
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