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野村興産株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年08月23日
福利厚生:
交通費は限度額がないためかなり遠くから通う人もいる。住宅手当が全社員にあればよかったが、転勤に伴う引越しがある人限定なのがマイナス点。退職金は低いと聞いた。

オフィス環境:
野村系列のビルに営業事務所がある。まぁ古い建物だが管理会社にセキリュティ等一任でき、掃除等もこまめに行われているため不快感や不便さはない。

野村興産株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年08月23日
勤務時間・休日休暇:
残業は強制されることはほぼない。ほとんど0の社員もいる。自主的に残ろうと思えばいくらでも残業はできる。年末等の繁忙期は残業も発生する。

多様な働き方支援:
リモートワークは一時期行われたが完全に廃止となった。これには不満の声が多数上がった。

野村興産株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年08月23日
企業カルチャー・社風:
風通しは課長クラスまでは良い。自分の意思を話せば聞いてくれる。役員クラスは全く別。

ダイバーシティ・多様性:
男性比率が非常に高いが、営業や総務は女性率が高い。

野村興産株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年01月11日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
女性の働きやすさ:育休・産休制度はある。産休から職場復帰した女性社員もいました。水銀、重量物の取り扱い等、母子保護の観点から、女性が働ける場所には制限があり、その辺は良く配慮されていると感じる。

野村興産株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2017年06月08日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月08日
成長・キャリア開発:チームプレーを重んじられる職業であるものの、効率的に進められる何か良い方法を思いついたならば、上司や先輩に積極的に斬新なアイデアを提案してみることもカイシャをより充実させる有効な方法だと思いますので、新入社員の方々には、もしご自分の意見があれば、遠慮なく言っていただきたいです。

野村興産株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2019年08月06日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
入社理由・入社後の印象:募集時の動画やメッセージには、「自分のペースで、黙々と作業するのが好きな方に最適」とか「慌てても、良いことはないから、がモットー」みたいな事が書いてあったが、入社してみると、「今日中に何ケース処理しろ」とか「そんなにモタモタしていたら、現場では役に立たない」とか、とにかく急かされる。

野村興産株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2019年01月11日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
成長性・将来性:水銀が使用されなくなってきている。例えば、乾電池は水銀ゼロ使用・エネループへ、蛍光灯からLEDに代わってきている。先細りは見えている為、他社が処理出来ない物(より危険なものなど)を処理していかなければならない。