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株式会社根建の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
現職
口コミ投稿日:2021年12月14日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事事業部

4.3
口コミ投稿日:2021年12月14日
成長・キャリア開発:
いろんな部署にまたがって多面的に業務をするというよりは、一つの部署の業務のプロとなることを目指すキャリア開発となります。そのためどのような業務をしたいか、向いているかのアピールを初めからするべきだと思います。資格手当制度などもあったので、もっと活かすべきだったかなと今更感じています。

働きがい:
事務方だったので、忙しくしている先輩社員の業務量を少しでも省力化できたり、そのことを通じてお客様や、協力業者から信頼されているなと感じたときに、たくさんの方と関わって働いて、全員で現場を納めていくというようなやりがいを感じました。

口コミ投稿日:2017年06月05日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年06月05日
教育・研修:教育制度は全くありません。指導担当者の独自のやり方で教わる事になりま
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口コミ投稿日:2017年06月05日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年06月05日
教育・研修:仕事量や質は、たいした事がないのですが、入社月から残業60時間程度が
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口コミ投稿日:2017年06月05日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年06月05日
働きがい:仕事量が多い事ではないでしょうか。仕事はいくら片付けても減らないので、
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口コミ投稿日:2017年08月04日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年08月04日
働きがい:営業事務職でした。やりがいとしては、膨大な業務量をいかに効率良く片付け
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口コミ投稿日:2017年01月06日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年01月06日
働きがい:縦社会、男社会の体育会系です。挨拶、掃除、感謝、コミュニケーションなど
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口コミ投稿日:2017年01月06日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年01月06日
教育・研修:マニュアルは一切ありません。また、新入社員が入る機会が少ない為、教育
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