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株式会社ネオシステムの口コミ一覧ページです。株式会社ネオシステムで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを37件掲載中。ライトハウスは、株式会社ネオシステムへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年11月28日

事業の強み:
既存の顧客に大手企業が多く、昔から変わらず受注している既存案件があり、そこが強みに感じます。技術的な面で言うと、今後の需要の伸びを考えて、クラウド系のツールを使用したシステムの開発にも注力していて、トレンドに合わせたビジネスを展開しているように思えます。大きな安定を確保しつつ、新たなビジネスに徐々に挑戦していると言った感じです。

事業の弱み:
自社の商品やサービスが特にないので、そこは競合と比べてしまうと、弱みに感じてしまいます。昔からずっと技術力でコツコツと顧客に貢献し、売り上げを伸ばしてきた背景があります。そのため、自社の商品やサービスが開発できて、売れるようになれば、競合である他SIerとも対等になれるのではないかと思っています。

事業展望:
売り上げはここ数年ずっと右肩上がりとなっていて、今後も業績は伸びて、安定する展望があるように感じます。理由としては、顧客には大手企業が多い、コロナ禍でよりIT業界の需要が上がっている、などがあるからだと思います。また、新卒や中途をいかに今後採用できるかが重要になってくると思います。人手(エンジニア)が常に不足している状態なので、より人手を増やし、更に案件を受注できるかが大事になってくると思います。

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回答者：男性/ バックエンド開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発本部/ 一般社員

3.4

口コミ投稿日：2024年04月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	28万円	0万円	115万円

年収	460万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	115万円

給与制度:基本毎年4月に昇給があり、努力や成果は正当に評価されていると感じる。賞

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年05月09日

福利厚生:住宅補助は勤務年数、年齢、実家の場所などによって上限が変化する。新卒以

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年05月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	22万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給、昇進に関しては今年度から必要な資格、受講が必要な講座などができた

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年04月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	2万円	90万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	90万円

給与制度:新卒にしては貰えてる方だと思う。遠方からの入社も引越し手当のようなもの

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年05月09日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は7時間45分。会社としての提示は9:00 ~ 17

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回答者：男性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
180万円	11万円	0万円	45万円

年収	180万円
月給（総額）	11万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	45万円

給与制度:手当は一般的な企業並みで普通の会社特に独自のものはない賞与は高めだと思

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年04月02日

勤務時間・休日休暇:部署にもよるが働き方は良い方だと思う。週1での出社が義務付け

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回答者：男性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月10日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は割と普通。ただ残業が美徳だと思っている部署もいくつ

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回答者：男性/ バックエンド開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発本部/ 一般社員

3.4

口コミ投稿日：2024年04月17日

福利厚生:通勤手当は定期代全額請求できるのと、健康診断等で利用した電車賃も請求で

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回答者：男性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月10日

企業カルチャー・社風:挑戦させてくれる風潮はあるが部署によって全く違う。風通しは

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回答者：男性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月10日

福利厚生:住宅補助も中小企業の中では良い方の部類にはなると思う。通勤手当はしっか

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回答者：回答なし/ Webエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月20日

企業カルチャー・社風:人がいい人ばかりなので、偉そうな人やトラブルメーカーが一人

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2019年11月19日

福利厚生：2018年導入社員寮・男子寮は都内一の混雑路線の東西線沿線・入寮した場

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回答者：男性/ プログラマ/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発部/ 一般社員

3.2

口コミ投稿日：2021年03月19日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは、部署によりバラバラ

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回答者：回答なし/ Webエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月20日

事業の強み:どこもエンジニア不足なので、このままSES形態でも大丈夫な気がする事

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回答者：男性/ プログラマ/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発部/ 一般社員

3.2

口コミ投稿日：2021年03月19日

成長・キャリア開発:最初は、システムテストが中心的、２年目からコーディングや設計

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回答者：男性/ PG/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年04月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前:コミュニケーションを積極的に取っていく会

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回答者：回答なし/ Webエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	21万円	0万円	85万円

年収	340万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	85万円

給与制度:比較的、上司がよく部下の状態を気にかけてみている感じ。評価は割と適正だ

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回答者：男性/ PG/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年04月05日

勤務時間・休日休暇:基本的には案件先企業の休みと合わせる形になる多様な働き方支援

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回答者：回答なし/ Webエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月20日

勤務時間・休日休暇:休日出勤は多いと思うし、仕事好きな人が多いので、残業はみんな

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回答者：男性/ プログラマ/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発部/ 一般社員

3.2

口コミ投稿日：2021年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	20万円	3万円	90万円

年収	350万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	90万円

給与制度:モデル年収は、基本給18万 + 20時間残業時間込み2万 + ボーナス

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回答者：回答なし/ Webエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月20日

福利厚生:普通の福利厚生は揃っているが、日当が出ない。出張が多いのに日当が出ない

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回答者：男性/ バックエンド開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発本部/ 一般社員

3.4

口コミ投稿日：2024年04月17日

組織体制・コミュニケーション:どこに配属されるかによる。頻繁に飲み会を実施したり

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回答者：男性/ プログラマ/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発部/ 一般社員

3.2

口コミ投稿日：2021年03月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:OJTがしっかりしている。給料が良い。といった理

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2019年11月19日

福利厚生：通勤手当全額支給資格取得奨励金あり業績によって期末賞与あり 2018年導

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回答者：男性/ プログラマ/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発部/ 一般社員

3.2

口コミ投稿日：2021年03月19日

福利厚生:福利厚生は、中小企業ではいいほうだと思う。オフィス環境:オフィスは、ビ

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回答者：男性/ PG/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年04月05日

組織体制・コミュニケーション:交流が圧倒的に少なかった。年末の納会がなかったらほ

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回答者：回答なし/ Webエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月20日

成長・キャリア開発:資格手当はなかった気がする働きがい:SESなので、大手企業で

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回答者：男性/ sier/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月27日

女性の働きやすさ:女性でも役職を持っている方が多くいらっしゃり、資格取得など女性

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年01月15日

会社の安定性：小さな会社で挑戦的な仕事をするにはリスクがあります。大きな会社では

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回答者：男性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:資格勉強を積極的にできるかと思ったが部署によって

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年01月15日

教育・研修：IT系のエンジニアは、常に新しい技術を学ばないと生き残ることが難しい

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年05月09日

女性の働きやすさ:働きやすいと思う。女性社員も少なくはなく、育児休暇取得も取られ

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回答者：男性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月10日

成長・キャリア開発:研修は結構丁寧だと感じた。未経験でも仕事に入れるような工夫を

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ネオシステム
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.neosystem.co.jp
所在地	山梨県甲府市丸の内２丁目８－３丸和ビル　５Ｆ

従業員数	146名
設立年	1989年
資本金	60百万円
代表者	宿沢一六
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1943件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1649件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(642件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1269件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2810件)

(3.4)	富士通株式会社口コミ(8911件) 平均年収（正社員） 716 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / コンサル / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / コンサル部 / マネージャー成長・キャリア開発:ポスティング制度があるため、主体性をもっていればキャリア開発... (続きを見る)

(3.6)	日本アイ・ビー・エム株式会社（IBM）口コミ(6616件) 平均年収（正社員） 922 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：女性 / 昇給すると役員から説明があったが結果実行されず、給料面は外資のITと比べるとかなり安い。 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:とにかく人が多く、スピード感がない、何かを意思決定するにも関... (続きを見る)

(3.4)	日本電気株式会社（NEC）口コミ(4878件) 平均年収（正社員） 703 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 人事 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員働きがい:大手企業や国の仕事などクライアント規模が大きく、貢献できてい... (続きを見る)

(3.2)	富士ソフト株式会社口コミ(3872件) 平均年収（正社員） 477 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:働きがいのない人が多い。自分次第。頑張ればしっかり役職も上が... (続きを見る)

(3.1)	株式会社システナ口コミ(2796件) 平均年収（正社員） 395 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスに関しても結論さんかくするPJによってし... (続きを見る)

(3.4)	パーソルプロセス&テクノロジー株式会社口コミ(2321件) 平均年収（正社員） 439 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / システムエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / システムソリューション事業部 / メンバー事業の強み:プライム案件が多いので、利益率は高いと思う。... (続きを見る)

(3.3)	TIS株式会社口コミ(2252件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / SIer / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員成長・キャリア開発:教育に投資しており、教育費として部に支給されるため、会社のお... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2251件) 平均年収（正社員） 582 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / マネージャー事業の強み:商社の子会社なので、親会社ビジネスは強い事業の弱み:社員に優... (続きを見る)

(3.4)	NECソリューションイノベータ株式会社口コミ(2018件) 平均年収（正社員） 572 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 主任 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:昇給は毎年4月に人事考課の内容で行われます。各役職で給与バン... (続きを見る)

(3.8)	サングローブ株式会社口コミ(1688件) 平均年収（正社員） 612 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / webデザイナー / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:評価制度は、従業員の成長を最大限にサポートし、モチベーション... (続きを見る)

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回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

株式会社ネオシステムのカテゴリ別口コミ（37件）

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