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株式会社ワンダーライフの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月17日
勤務時間・休日休暇:
もちろん契約を取れば取るほど忙しくなる。繁忙期は人によっては終電くらいまで残るものもいる、残業代は固定のため、どんだけ働いても意味ない。繁忙期は週休2日ではなくなる。有給はほぼ使った覚えがない。店舗によって異なるが、土日休みは月1回程度であれば取れる可能性がある。シフト制のため平日の休みであれば融通がきく。

多様な働き方支援:
リモートは一切ない。副業できない。時短や、フレックスタイム制なども一切なし。

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月18日
勤務時間・休日休暇:有給はまったくとれません急な冠婚葬祭で消化できます多様な働き
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月03日
勤務時間・休日休暇:年末年始、GW、お盆の他に特別休暇を年に10日ほど使って休め
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月03日
勤務時間・休日休暇:有給を使える雰囲気ではない。希望を出したことがないので詳しく
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月21日
勤務時間・休日休暇:土日にお客さまの来店が多いため、平日での休みが基本となります
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年12月15日
勤務時間・休日休暇:通常の休日については、特に不満はないが長期休暇をもう少し長く
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年12月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は決まっているが、営業店なので、営業時間が過ぎた場合
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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2.6
千葉県千葉市若葉区
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:働き方改革のおかげで、残業はすごく少なくなってきたと思われる... 続きを見る
3.5
東京都渋谷区
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.1
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