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株式会社信栄社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年03月14日

回答者： 女性/ 総務経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年03月14日
成長・キャリア開発:
資格取得しても取得しろとは言っていないと言われ手当はつかなかった

働きがい:
現場でたくさん残業すれば稼げる

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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】その点は、先ず｢納期｣が絶対
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【社内で活躍している年代層】メインは30代どうしても経験がものを言う職
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【社員同士の協力】この点は、前記の管理者ミーティングにて、付加の掛かっ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【成果に対する賞賛・表彰】成果に付いては…社内表彰や社長賞の授与等々比
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【社員のモチベーションについて】工業デザイン試作会社のモデル製作と言う
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【要望の高さについて】求められる成果は非常に高かったですね。 デザイ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【仕事の裁量、自由度について】納期内の裁量はある程度有りましたが、前記
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  • 総務経理 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.7 最新の回答：2024年03月14日
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