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株式会社カクタの成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年08月24日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
教育・研修:【周囲からのサポート】女性なら女性の上司、先輩から。男性なら男性の上
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口コミ投稿日:2019年08月24日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
教育・研修:【周囲からのサポート】わからないことだから最低限として自分で調べてそ
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口コミ投稿日:2019年08月24日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
働きがい:自分は頑張っていたとしてもそれを見てもらえない時もある。そういった時は
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】あくまでも、テストは受かる
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口コミ投稿日:2019年08月24日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
働きがい:自分の努力で昇給できるし、知識も増えるから頑張ろうと思える。上司評価も
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:【目標の決め方】毎月目標チェックシートを自分で書く。ランダムで、上司が
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】副主任までは、テストに受か
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】教えてもらえるのも、あくまでも自主的に
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】台のメンテナンスなど、わからないことが
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口コミ投稿日:2022年03月16日

回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月16日
成長・キャリア開発:機嫌悪いお客様ばかりなので怒鳴られることには慣れる。見た目の
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口コミ投稿日:2016年11月07日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月07日
教育・研修:かなり細かい業務内容や、ビジネスマナーまでみっちりと教えるタイプの研
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口コミ投稿日:2016年11月26日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月26日
働きがい:やはりお客様からのありがとうは嬉しい。◯◯さんに会いに来たよという一言
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口コミ投稿日:2016年11月26日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月26日
働きがい:お客様も機嫌が良い時と悪い時で態度が違うためにその時その時の顔色を伺話
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口コミ投稿日:2023年12月11日

回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月11日
成長・キャリア開発:スキルは身につかない。接客に関しては、所作の学びはできた。働
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口コミ投稿日:2023年01月26日

回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月26日
成長・キャリア開発:新人研修や各研修は充実してると思うが、全店舗から1ヵ所に集ま
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