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株式会社錦の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
中途入社
現職

回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月12日
企業カルチャー・社風:
若い社員が多数を占め、仕事に対して向上心のある人が非常に多いです。リーダーや主任も実力があれば若いうちからどんどん任されていました。それぞれ自分の意見や考えをしっかり持っていて、臆さず主張していく印象です。

組織体制・コミュニケーション:
直属の上司には比較的相談がしやすいです。仕事に関する困りごとなどを相談すると、積極的に改善案など考えてもらえます。

回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月24日
企業カルチャー・社風:基本的にはみんないい人だったが、体育会系が合わない人は辞め
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3.4
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.0
大阪府大阪市北区西天満3丁目5-33
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3.3
東京都品川区西五反田2丁目20-4パーク24グループ本社ビル
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.1
愛知県名古屋市中区OMCビル
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回答者: 男性/ 一般アルバイト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
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3.3
東京都江戸川区松江6丁目7-11
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 福岡支店/ 係長
組織体制・コミュニケーション:拠点毎の決め事が多く、仕事のフローが統一されてないため、マン... 続きを見る
3.0
愛知県名古屋市中区OMCビル
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 時間帯責任者
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは取れているような気がします。定... 続きを見る
2.9
東京都中央区八丁堀3丁目25-7Daiwa八丁堀駅前ビル 8F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:企業理念や方針?が定着していません。特に一部の管理職が「俺達... 続きを見る
3.5
京都府京都市下京区五条通富小路西入本塩竈町557-2
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:年次関係なく、新規事業をプレゼンできる機会が設けられたりして... 続きを見る
3.5
東京都港区芝3丁目22-8
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
組織体制・コミュニケーション:忙しさゆえに皆ピリピリしていた。自分の範囲内に仕事を持ち込ま... 続きを見る
2.8
愛知県名古屋市西区笹塚町2丁目90
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回答者: 回答なし/ 情報通信→総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:トヨタブランド組織体制・コミュニケーション:所属によって大き... 続きを見る

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