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株式会社合食の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 課長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月21日
企業カルチャー・社風:指示系統はトップダウンですが、営業面はトップセールスではな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月09日
企業カルチャー・社風:若手の意見も対等に聞いてもらえる風通しの良い職場で、裁量も
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回答者: 男性/ 課長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月21日
ダイバーシティ・多様性:シンガポール、大連、ホーチミン、サンチャゴに海外拠点があ
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回答者: 男性/ 課長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年07月08日
組織体制・コミュニケーション:ひとり一台の携帯電話が支給されており、連絡網は取り
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月06日
企業カルチャー・社風:オーナー企業のため、社長の一声で会社の方針がコロコロ変わる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】営業の市場へ商品を売って行くと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】一部の社員ですが、出来ない理由
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】一人一人がプロフェッショナル的な仕事をし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】あまり無いが、唯一言えることは一
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 担当

2.8
口コミ投稿日:2020年07月15日
企業カルチャー・社風:営業会社等で体育会系の方は合うと思います。呑みが好きな方も
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:持続的なCtoC。チャレンジすることは特にない。組織体制・コ... 続きを見る
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回答者: 男性/ フード/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
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3.1
北海道札幌市西区八軒九条西10丁目448-9
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係長
組織体制・コミュニケーション:・コミュニケーション若い社員が多いため比較的仲良く和気あいあ... 続きを見る
2.6
熊本県上益城郡益城町
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:経営陣が従業員に対しての興味がない。そのため、利益重視の経営... 続きを見る
3.1
東京都江東区新木場2丁目8-3
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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