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株式会社IMAGICALab.のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月01日
成長・キャリア開発:研修制度に関しては、一般的なものですが、入社時、若手、中堅、
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口コミ投稿日:2020年08月18日

回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与等は新人でもしっかりと貰えた記憶があります。エディターに昇格すれば
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回答者: 女性/ プロダクションマネージャー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月02日
勤務時間・休日休暇:繁忙期と閑散期の差が激しいので、繁忙期は終電や徹夜も多々あり
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回答者: 男性/ コンポジッター/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ テレビ事業本部

2.8
口コミ投稿日:2022年02月02日
働きがい:何を働きがいにするかが重要だが、あくまでもお客様ありきの仕事だというこ
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回答者: 女性/ プロダクションマネージャー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月02日
事業の強み:ポスプロのトップ企業であること事業の弱み:トップ企業故に、殿様営業の
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回答者: 男性/ テクニカルディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年07月16日
成長・キャリア開発:おおよそ他の会社も同様とは思うが、この会社に入って成長できる
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回答者: 女性/ クリエイティブ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月20日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも年功序列の古い体質だと思います。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月12日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社だと思う。教育制度は体系的でしっかり
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回答者: 女性/ 技術/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月23日
勤務時間・休日休暇:こちらも事業所によってまちまちなので何とも言えませんが、私が
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回答者: 女性/ エディター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年08月08日
福利厚生:表向きは福利厚生が整っているように見えるが、現場で作業している社員が利
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月12日
オフィス環境:業界No.1なので品川、赤坂、渋谷、銀座、麻布、大阪と拠点が多い。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月01日
福利厚生:基本的な福利厚生は充実していたかと思います。退職金積立は確定拠出年金制
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口コミ投稿日:2021年07月20日

回答者: 女性/ クリエイティブ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:みなし残業。賞与は普通にもらえた。昇給も階層に分かれており、それに従っ
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回答者: 女性/ プロダクションマネージャー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月02日
福利厚生:退職金あり。住宅補助はありません。持株会はあったと思います。オフィス環
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回答者: 男性/ テクニカルディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年07月16日
事業の弱み:クライアントありきの映像サービス業であるため、クライアントが所属する
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回答者: 女性/ 技術/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月23日
福利厚生:住宅補助は特になかったと思います。オフィス環境:オフィスで働くと言う職
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回答者: 女性/ クリエイティブ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月20日
福利厚生:退職金や確定拠出年金あり。オフィス環境:会議室や共有スペースはあるが、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年08月03日
教育・研修:基本的にOJT。外部セミナー等への補助金も出ることがあるが、本人の意
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回答者: 男性/ エディター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オンラインエディター

3.3
口コミ投稿日:2023年07月30日
福利厚生:福利厚生とはいうほどのものはありません。クリエティブ職をメインにしてる
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 男性/ ビデオエディター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ エンターテイメント事業本部 映像制作部 アニメーション制作グループ/ メインエディター

3.3
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 6万円 108万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 108万円
賞与:業績連動+成果主義(等級制度があります。)労働組合との交渉結果が反映されま
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回答者: 男性/ コンポジッター/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ テレビ事業本部

2.8
口コミ投稿日:2022年02月02日
女性の働きやすさ:男女の違いで評価が差別されることはないため、女性でも働きやすい
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回答者: 女性/ クリエイティブ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月07日
成長・キャリア開発:希望すればセミナーなどに行かせてもらえた。働きがい:映画のエ
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回答者: 男性/ コンポジッター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ テレビ事業本部

3.3
口コミ投稿日:2021年06月30日
成長・キャリア開発:管理職への教育制度は充実しているようです。働きがい:顧客との
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回答者: 男性/ コンポジッター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ テレビ事業本部

3.3
口コミ投稿日:2021年06月30日
福利厚生:確定拠出年金と持株会があります。オフィス環境:事業所ごとに差はあります
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回答者: 女性/ エディター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年08月08日
女性の働きやすさ:まだまだ男社会な印象。役員に女性はいない。現場では女性の方が多
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回答者: 女性/ クリエイティブ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年07月22日
働きがい:何を働きがいにするかがポイントだが、あくまでも顧客ありきの仕事だという
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回答者: 男性/ 編集アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年03月03日
福利厚生:住宅補助なし。映画の半券で補助が出るなんて福利厚生もなくなってしまった
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:テレビ番組やCMで、有名な作品に携わることができ
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回答者: 男性/ 編集アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年03月03日
成長・キャリア開発:自ら主体的に動けばもしかすると働きがい:作品に名前が出ること
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
成長性・将来性:編集職で別の業者に転職の場合、親和性が高い業種が存在しませんでし
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回答者: 男性/ MAミキサー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月30日
企業カルチャー・社風:社風、雰囲気は表面上は良いです。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年09月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間があまりにも多すぎること。営業の同期が皆
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口コミ投稿日:2020年07月22日

回答者: 女性/ クリエイティブ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:みなし残業制度がある職種もある評価制度:良い意味でも悪い意味でも年功序
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回答者: 女性/ クリエイティブ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年07月22日
組織体制・コミュニケーション:基本的に部署間の情報共有や指示系統に問題があり、風
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:体力勝負なので、若いときはバリバリ仕事ができるが、現場を離れると公務員
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