回答者： 男性/ 機械オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇：
休日は基本土曜日、日曜日。但し忙しいときは土曜日出勤があります。残業は管理されていて、45時間以上の残業は年6回までしかできません。残業時間は指示されるので、残業をたくさんしたい人は向いてないかもしれません。また、忙しい時と暇な時の格差が大きく、残業が全くないという事が数か月続くこともあるみたいです。
多様な働き方支援：
副業は会社の許可が必要らしいがやっている人がいるかはわからない。早帰り等が出来るかは分からない。工場の機械オペレーターなので、リモートワークはもちろんできない。男性の育児休業取得に熱心な感じがし、子供が生まれる場合には個別に取得促進をしているようだ。
休日は基本土曜日、日曜日。但し忙しいときは土曜日出勤があります。残業は管理されていて、45時間以上の残業は年6回までしかできません。残業時間は指示されるので、残業をたくさんしたい人は向いてないかもしれません。また、忙しい時と暇な時の格差が大きく、残業が全くないという事が数か月続くこともあるみたいです。
多様な働き方支援：
副業は会社の許可が必要らしいがやっている人がいるかはわからない。早帰り等が出来るかは分からない。工場の機械オペレーターなので、リモートワークはもちろんできない。男性の育児休業取得に熱心な感じがし、子供が生まれる場合には個別に取得促進をしているようだ。
鈴秀工業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文鈴秀工業株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 機械オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
退職金は勤続3年以上が条件。寮や社宅は条件付きのようです。住宅は世帯主なら補助が少しですがあります。財形貯蓄はあるらしいが詳しくはしりません。その他に夏の暑い時期には、毎日スポーツドリンクの支給があります。また、リゾートホテルの福利厚生があるみたいです。
オフィス環境：
工場ですので、夏は暑く、冬は寒いです。1人に1台づつ、夏はスポットクーラー、冬は電気ストーブが支給されていますが、一か所にずっといる環境ではないので、あたり続けることはできません。
また、場所によっては油の臭い等がするので、苦手な人は出来ないと思います。
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