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株式会社ネクステージの年収・給与についての女性の口コミ

この口コミの質問文
正社員のみ
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
正社員のみ
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新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 0万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:休みが少ないので給与は特段低くはないと思う。インセンティブがなくなった
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業課/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 3万円 50万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:事務の給料としては良いほうだと思う。グローバル型の事務だと、基本給プラ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 26万円 3万円 56万円
年収 370万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 56万円
給与制度:昇給は半年に一度あるが、変わらない場合もある。賞与はそれほど変わらない
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:賞与は年2回。そこまで多くもらえない。手当も全国型なら四万円支給せれる
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 23万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は年1。続ければ増え続ける。賞与は、年に2回で金額的には1ヶ月ちょ
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回答者: 女性/ カーライフプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 4万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 40万円
給与制度:手取り25万円(内固定残業4、5万円ほど)1年目12月のボーナス21万
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回答者: 女性/ カーライフプランナー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 27万円 5万円 0万円
年収 370万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:コロナ禍でもボーナスは必ず支給された。一般職だと、人にもよるが1ヶ月分
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回答者: 女性/ カーライフプランナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CLP/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 2万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:お給料はカーライフプランナーで、大体手取り210,000円。
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回答者: 女性/ カーライフプランナー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
345万円 21万円 0万円 86万円
年収 345万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 86万円
賞与:カーライフプランナー、営業事務は1回の賞与で毎月の手取り額分くらいはもらえ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 7万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本給+みなし残業代+インセンティブ+各種手当 インセンティブについて
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 22万円 3万円 50万円
年収 250万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:地域型と全国型だと全国がたの方が、給与はいい。しかし全国型が転勤を断る
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ディーラー事業部

2.9
口コミ投稿日:2024年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 25万円 1万円 25万円
年収 330万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 25万円
給与制度:事務なのに手取りで23万くらいもらえていたので、給料面ではとても良かっ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 23万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 23万円
給与制度:事務は昇給なんてほぼない。業務量にたいしての給料がありえないほど低いわ
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回答者: 女性/ 採用コールセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事本部/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2023年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
322万円 23万円 5万円 46万円
年収 322万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 46万円
給与制度:①住宅手当の規定が厳しめ。基本給も少ないし、諸手当も少ないからインセン
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 7万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 40万円
賞与:毎月の給与にインセンが乗っているので賞与はそこまで高くない。年間で計2か月
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回答者: 女性/ カーライフプランナー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
345万円 21万円 0万円 86万円
年収 345万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 86万円
モデル年収:基本的に、年数を重ねても給与は上がらない。役職がつくことによって毎月
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回答者: 女性/ カーライフプランナー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
345万円 21万円 0万円 86万円
年収 345万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 86万円
年収・給与の満足点:どの職種においても基本給は少ない。ただ大阪や東京など比較的来
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 260万円 0万円 60万円
年収 320万円
月給(総額) 260万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
モデル年収:人事考課で上がるが、事務職は基本的に昇格なし。昇給は期によってランク
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 260万円 0万円 60万円
年収 320万円
月給(総額) 260万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
賞与:半期ごとのラインをクリアしているかどうか。していなければ営業職はボーナスカ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
252万円 21万円 3万円 0万円
年収 252万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:事務にしてはそこそこ月給もいいと思う。ボーナスはもう少しあると嬉しいな
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 260万円 0万円 60万円
年収 320万円
月給(総額) 260万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
評価・昇給制度:上期、下期の年2回。面談等により行われる。営業職ではチーフ・店長
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回答者: 女性/ カーライフプランナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 25万円 7万円 15万円
年収 340万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 15万円
給与制度:手当は住宅手当がお店から何キロか以内に住んでいると出る。そうなると交通
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回答者: 女性/ カーライフプランナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 25万円 7万円 15万円
年収 340万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 15万円
給与制度:昇給はあまりないかもしれない。賞与は1ヶ月もない。CLPはインセン毎月
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:残業が多いので人が少ない店舗は大変だと思う事務は雑務もやらないといけな
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 20万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:営業は毎月の給与が高いため、社員全員賞与は一月ちょっとくらいしか貰えな
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回答者: 女性/ CLP/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 整備

3.6
口コミ投稿日:2021年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は17万+残業42時間分で23万貰えるちなみに42時間超えるとボ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 40万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:家賃補助がある。上限20000円。実家暮らしではなく自らが世帯主である
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 16万円 0万円 20万円
年収 320万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:一見事務にしては高い様に見えるが、業務量を考えると少ないと思う。みなし
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回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:インセンティブ制度があるので成果を出せば出すほど稼ぐことができる。逆も
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:3年目で残業代役3-4万、手取り15、16万ほど。全国転勤なら2万円上
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に2回賞与がある人事考課という名の面談の際に事前にやらされる自己評価
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:全国勤務から地域勤務型に変えたら通常の給料が下がるのは知っていたが、賞
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回答者: 女性/ CLP/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社前に家族手当等あると聞いていたが、手当はなくなっていた。CLPが車
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 --万円 --万円 --万円
年収 390万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:事務職にしてはもらえる方だと思う。ただ業務量は多い。賞与は年2回で1回
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2024年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 0万円 60万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:事務の賞与は大体給与1ヶ月分評価制度:積極的に業務へ取り組んでいれば若
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