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クラブツーリズム株式会社の女性の働きやすさの女性の口コミページです。クラブツーリズム株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1136件掲載中。ライトハウスは、クラブツーリズム株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 商品企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月22日

女性の働きやすさ:部署にもよるが女性の割合が高く(6割以上と感じる)女性管理職が

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回答者：女性/ 手配/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年06月04日

女性の働きやすさ:フレックス制度や在宅勤務、ミックス勤務などを利用することで時間

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回答者：女性/ 企画・手配/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年03月26日

女性の働きやすさ:女性が比較的多く在籍しているため、働きやすい環境は整っていると

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回答者：女性/ 旅行業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売/ リーダー

3.6

口コミ投稿日：2023年12月19日

女性の働きやすさ:販売箇所において結婚した女性が働くには厳しい会社。子どもがいれ

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回答者：女性/ 手配業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年02月23日

女性の働きやすさ:育休、年休、在宅、突然の休み、、、結構される主婦の方がいますの

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月02日

女性の働きやすさ:基本的に女性のほうが多いですし、フレックスや在宅の制度があるの

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年04月27日

女性の働きやすさ:時短勤務など、フレックス制度ができた事によってさらに使いやすく

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回答者：女性/ 企画総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年09月13日

女性の働きやすさ:産休育休制度が整っていて利用するスタッフも多いため、ほとんどの

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回答者：女性/ 国内旅行企画/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年03月07日

女性の働きやすさ:女性社員が多いため、産休育休制度は充実している。時短勤務もでき

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回答者：女性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年10月16日

女性の働きやすさ:採用人数や若手の先輩達を見ると女性の方が多いが、管理職には男性

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回答者：女性/ FS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年03月12日

女性の働きやすさ:育休・産休などの制度やその運用、サポートはとてもしっかりしてい

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回答者：女性/ 手配・企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月05日

女性の働きやすさ:女性と男性は半分ずつぐらいだと思う。また育休、産休等も取る人が

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回答者：女性/ 手配業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年01月30日

女性の働きやすさ:女性管理職も多いが、比較的独身の方が多いよう

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回答者：女性/ 企画販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月01日

女性の働きやすさ:比較的寛容です。時短や在宅等を利用し柔軟に働く主婦層も多くいま

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回答者：女性/ 旅行企画、運営/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年03月23日

女性の働きやすさ:女性が多いし、管理職もいる。フレックスが導入され、かなり働きや

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回答者：女性/ 営業、事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月05日

女性の働きやすさ:女性が多いため、子育てママが多い。そのため、時短勤務やフレック

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回答者：女性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月19日

女性の働きやすさ:女性の管理職も多く働きがいがある。産休育休、男性にも認められて

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回答者：女性/ サービス業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月20日

女性の働きやすさ:産休育休制度がしっかりしており、女性が働きやすい環境であるとお

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回答者：女性/ 旅のデザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月14日

女性の働きやすさ:女性の管理者もいますが家庭との両立は大変そう。女性の方は時短勤

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回答者：女性/ 企画手配/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月03日

女性の働きやすさ:女性の管理職もいます。女性が多いため、産休育休制度を利用する人

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回答者：女性/ 手配業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月31日

女性の働きやすさ:女性は比較的働きやすい環境だと思います。時短者や育休後復帰する

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回答者：女性/ 人事/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年05月03日

女性の働きやすさ:女性は働きやすい育休とればまあまあよいでも癖

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回答者：女性/ 手配/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月18日

女性の働きやすさ:女性管理職も多く女性だからと偏見差別は感じない。産休から戻る人

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回答者：女性/ 手配/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月26日

女性の働きやすさ:男女比は約半分だが、管理職はやはり

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年08月01日

女性の働きやすさ:休暇は1ヶ月前に伝える。長期休

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回答者：女性/ 手配/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年07月07日

女性の働きやすさ:産休制度や時短勤務制度が推

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年09月07日

女性の働きやすさ:女性が働きやすい環境は比較的整っていると思います。育休制度や時

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回答者：女性/ 旅行コーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月24日

女性の働きやすさ:産休、育休を使いながら働いている女性社員は多い。しかし休暇制度

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回答者：女性/ ツアー企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月22日

女性の働きやすさ:リモートワーク、フレックス制度は、仕事と子育てを両立する母親に

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回答者：女性/ 手配/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年01月19日

女性の働きやすさ:女性の管理職もちらほらいますが、家庭をもちながらはこの会社では

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回答者：女性/ 手配/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月24日

女性の働きやすさ:管理職も女性が多く、産休育休を得て活躍しているように思う。在宅

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年02月21日

女性の働きやすさ:産休、育休制度も整っており、復帰する社員が多いです。復帰してか

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回答者：女性/ 手配/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月14日

女性の働きやすさ:女性の管理職も増えてきているため女性の働きやすい会社ではある。

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年09月25日

女性の働きやすさ:女性の管理職もいる。産休や時短制度を利用している女性社員も多く

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回答者：女性/ FS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年07月04日

女性の働きやすさ:産休育休取りやすく、女性はかなり働きやすい環境である。生理休暇

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	クラブツーリズム株式会社
業界	旅行・レジャー（旅行）
URL	https://www.club-tourism.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿６丁目３－１新宿アイランドウイング

従業員数	1173名
設立年	1993年
資本金	100百万円
代表者	酒井博
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エイチ・アイ・エス 3.5 口コミ(4382件)
2		KNT-CTホールディングス株式会社 3.0 口コミ(585件)

(3.2)	株式会社JTB 口コミ(3681件) 平均年収（正社員） 433 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 法人営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員女性の働きやすさ:女性の管理職は多いです。リスペクトできる先輩女性も多いのが特... (続きを見る)

(2.8)	東武トップツアーズ株式会社口コミ(1143件) 平均年収（正社員） 319 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / 法人営業 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:営業職は女性も幅広い業務に挑戦でき、活躍できると思う。しかし... (続きを見る)

(3.0)	株式会社日本旅行口コミ(982件) 平均年収（正社員） 361 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / カウンターセールス / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / なし女性の働きやすさ:営業は男性、店は女性の管理職が多い。女性の活躍をうたっている... (続きを見る)

(3.0)	株式会社阪急交通社口コミ(930件) 平均年収（正社員） 356 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / ツアー企画・営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:女性の管理職は少ない。当たり前だが管理職だと残業・責任が増え... (続きを見る)

(2.7)	名鉄観光サービス株式会社口コミ(805件) 平均年収（正社員） 333 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:休暇は取りやすい。ライフワークの変化に対応してもらえる為、長... (続きを見る)

(3.4)	株式会社JALナビア口コミ(580件) 平均年収（正社員） 362 万円残業時間（月間） 9 時間
社員口コミ回答者：女性 / コールセンターオペレータ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:ほとんどの従業員が女性。個人で仕事を抱えているわけではないた... (続きを見る)

(2.7)	株式会社農協観光口コミ(572件) 平均年収（正社員） 353 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員女性の働きやすさ:管理職になるまで続けている社員が少ないことが原因ではあると思... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ジェイアール東海ツアーズ（JR東海ツアーズ）口コミ(509件) 平均年収（正社員） 350 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業課 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 名古屋支店 / 主任女性の働きやすさ:女性ばかりの会社です。育休産休は取りやすいと思います。制度は... (続きを見る)

(3.1)	羽田旅客サービス株式会社口コミ(442件) 平均年収（正社員） 324 万円残業時間（月間） 9 時間
社員口コミ回答者：女性 / エアポートコンシェルジュ / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / エアポートコンシェルジュ / 一般社員女性の働きやすさ:9割女性スタッフですが、みんな優しくて同僚にはとても恵まれて... (続きを見る)

(3.2)	株式会社旅工房口コミ(419件) 平均年収（正社員） 310 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:女性社員が圧倒的に多いので、役職には簡単につける。が、当然管... (続きを見る)

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クラブツーリズム株式会社の女性の働きやすさの女性の口コミ

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クラブツーリズム株式会社の女性の働きやすさについての女性の口コミ

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