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株式会社ライセンスアカデミーの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
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業務委託
その他
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回答なし

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月23日
事業の強み:少子化に伴い、事業としては今後厳しくなっていくことは間違いないと思う
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月31日
働きがいを感じるポイント:高校の先生から笑顔で感謝されたとき。大きな進路行事を獲
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
福利厚生:住宅補助や寮はない。通勤手当は実費で全額出る。オフィス環境:新大久保駅
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 29万円 0万円 20万円
年収 380万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:年2回の賞与と決算賞与がある。入社3年くらいだと月の給与より低い金額し
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 32万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
モデル年収:気づいたら昇給している。昇進する場合は打診があるが、年数に応じた昇給
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月02日
福利厚生:子どもが2歳児の学年の3月まで、フルタイムは月3万、時短勤務者は月2万
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 32万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
年収・給与の満足点:評価項目が点数化されて決まっているのでそこは公平かなと思う。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕方ないけどやはり利益主義。高校生のためとはいえ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 32万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
賞与:会社が定める項目が点数化されているので、その成果によって賞与が決まるらしい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
勤務時間・休日休暇:営業職は早朝や深夜のイベント対応があるため子育て世代の女性に
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月15日
企業カルチャー・社風:風通しよい。上司に相談しやすい。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月02日
女性の働きやすさ:突然の休暇も比較的取りやすい、周りのサポートがある。また1時間
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月15日
成長・キャリア開発:研修はあるが、やはり現場を経験しながら覚えていくのが大半。会
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月31日
勤務時間・休日休暇:営業職は年24回の土曜出勤あり(その分営業手当てあり)有給取
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回答者: 男性/ 広告代理店/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月11日
成長・キャリア開発:無形型の提案営業の他、様々な講演会、イベントごとなどを任され
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月22日
勤務時間・休日休暇:イベントによっては早朝からや、夜遅くまでの勤務になることがあ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月31日
成長・キャリア開発:基本的に営業担当にはサポート役の事務がつくため、コミュニケー
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
評価制度:評価制度や基準について説明を受けたことがないので不明です。そのため評価
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月22日
企業カルチャー・社風:教育体制はほぼ無いので、自分で見て聞いて覚えるしかありませ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年06月01日
勤務時間・休日休暇:特に地方勤務になると平日は基本的にホテルに泊まり掛けになるた
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月27日
企業カルチャー・社風:私がいた部署ではかなり風通しが良かったように思います。どの
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月27日
事業の強み:新規事業としてさまざま発足できている。教育のみならずホテルの経営など
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月27日
成長・キャリア開発:営業職であればルート営業のスキル既存顧客にアップセル、クロス
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月27日
勤務時間・休日休暇:休暇に関しては、高等学校や、上級学校に準じて休暇を取るなどす
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年09月04日
働きがい:高校生と関われるのは良いが、生徒に希望している学校以外も勧めなくては行
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 3万円 30万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 30万円
給与制度:ボーナスはインセンティブのみ。これと言っていいと思う手当などはありませ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月15日
勤務時間・休日休暇:休暇は調整、申請しやすい。営業の残業は終わらない。多様な働き
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
女性の働きやすさ:内勤者は女性がかなり多く、時短勤務や復職した方も含まれている。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 32万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
評価・昇給制度:評価は年2回、なので昇進昇給するタイミングも年2回。会社が定める
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月02日
多様な働き方支援:地方在住の営業職はフルリモート可。営業は基本的に働き方が柔軟。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 32万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与年2回、養育手当、固定残業手当、役職手当評価制度:営業は数字による
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月15日
女性の働きやすさ:女性も頑張り次第で昇進じゅうぶん可能。休暇も取りやすい。突然の
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月02日
事業の強み:新しいシステムを導入するなどシステムの統合や効率
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月02日
働きがい:進路行事を通して高校生の意識が変わったと言われると
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業の残業が
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