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株式会社イチイの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社イチイで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを58件掲載中。ライトハウスは、株式会社イチイへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年02月18日

企業カルチャー・社風:
知識がないまま新しいことに挑戦させられることもあるが、風通しは悪くないので先輩に聞きながら進める事ができる。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士は比較的仲が良いように感じる。一部でコミュニティができているがたまに寒く感じる部分は正直ある。

ダイバーシティ・多様性:
海外事業部があるので外国籍の方の対応もばっちりだと思う。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業

3.3

口コミ投稿日：2023年11月10日

ダイバーシティ・多様性:国際部もございますので、外国籍の方の入居がしやすい環境が

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年07月21日

企業カルチャー・社風:自分がいた営業所は個人的にかなり風通しがよく感じた。組織体

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年04月04日

組織体制・コミュニケーション：扱っている物件がニッチで特殊なので、未経験の方はも

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回答者：男性/ シニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ シニア/ なし

4.7

口コミ投稿日：2023年05月14日

企業カルチャー・社風:新しいことをどんどん取り入れようという社内の雰囲気はありま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業

3.3

口コミ投稿日：2023年03月08日

組織体制・コミュニケーション:店舗以外に行くこともないため、店舗以外の社員の顔も

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月31日

組織体制・コミュニケーション:部署によって。部署が違うとほと

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年09月21日

組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲は良いと思う。プライベートでも遊びに行

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】よく言えば自由だが悪く言えば

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】部署にもよるが社風は割と自由

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】同期同士の結束や後輩への気配り

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】モチベーションが高いときは何事にも恐れず

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】上司は自分の立場を維持すること

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

企業文化・社風・組織体制：【役職者が改善すべき点】経理が給与の振込の間違いが多々

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

企業文化・社風・組織体制：【役職者の魅力】専務はいつも営業の味方というか営業の気

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回答者：男性/ 不動産/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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会社名	株式会社イチイ
業界	不動産・建設（不動産賃貸仲介）
URL	https://shm-ichii.jp/
所在地	東京都新宿区新宿６丁目７－１エルプリメント新宿　２０２

従業員数	60名
設立年	1980年
資本金	20百万円
代表者	荻野政男
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 不動産管理 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員 / 不動産管理 / 部長代理企業カルチャー・社風:非常によくできた仕組み（ビジネスモデル）で考えて動かなくても... (続きを見る)

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