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株式会社東京ドームホテルの専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

契約社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月07日
企業カルチャー・社風:昇格試験を受けるにも飛び級制度などはなく、産休から戻ってグ
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
事業の強み:三井不動産の傘下に入ったこともありさまざまな取り組みを行っている。例
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は場所によって残業時間や、希望休の取れる幅が異なって
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月13日
福利厚生:住宅補助、寮などはない。通勤手当は満額出ると思う。退職金はない。オフィ
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月13日
勤務時間・休日休暇:休日はちゃんととれる。料飲部は忙しそうで勤務時間も長い。しか
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:ジョブローテーションを取り入れているとの事だった
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
女性の働きやすさ:結婚、出産で辞めていく人が多い理由から管理職にはなりずらいと思
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
福利厚生:住宅補助や寮などがない。また、ボーナスもない。しかし、そのため基本給が
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年10月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は15分刻みでした。カードをパネルにタッチして時刻を
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年10月03日
企業カルチャー・社風:社風は意外と改革意識を持っています。重役でも勉強会のような
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年10月03日
福利厚生:社員食堂があるのでよく利用していました。2箇所あったので好きな方を選び
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月07日
女性の働きやすさ:主婦にとっては子どもに合わせて休暇など取りやすい場所が多いよう
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
企業カルチャー・社風:古き会社というイメージ。組織体制・コミュニケーション:部署
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月13日
企業カルチャー・社風:試験などが定期的にあるため挑戦する機会は多いと思う。組織体
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月13日
事業の強み:東京ドームの子会社でもあるためコンサート時には一定数の人数を確保する
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
働きがい:良くも悪くも年功序列な傾向があるため、若手からバリバリ働くのは部署によ
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:直接お客さまとコミュニケーショ
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
勤務時間・休日休暇:シフト制。毎年長期休暇が
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:部署によっては残業に
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回答者: 女性/ ホテル/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月07日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、夜勤や早朝から夜遅くまでの変則的なシフトが多
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回答者: 女性/ ホテル/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月07日
成長・キャリア開発:様々な研修があり、資格取得支援もそれなりにある。ただ、資格を
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回答者: 男性/ ベル/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月08日
勤務時間・休日休暇:休みが取れない、休みの日でも連絡が来るなどは一切ありませんで
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回答者: 男性/ ベル/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 27万円 2万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は、年齢昇給が30歳になるまではありますが微々たるものです。賞与込
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回答者: 女性/ ホテル/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月22日
福利厚生:社員の宿泊優待やラクーアやドームアトラクションの優待があります。オフィ
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回答者: 男性/ ベル/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:人事の裁量で宿泊部か料飲部へ振り分けられます。3
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回答者: 男性/ ベル/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月08日
福利厚生:退職金、住宅補助、寮などはありませんでした。観覧施設が少し安く利用でき
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回答者: 男性/ ベル/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月08日
事業の強み:東京ドームの傘下なので、経営が傾くことはほとんどないでしょう。社員は
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回答者: 女性/ ホテル/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月07日
ダイバーシティ・多様性:外国人のお客様が多い職場だが、スタッフはほぼ日本人。接客
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:やはりお客様からの感謝のお言葉やお手紙を頂いた時はやりがいを感じます。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大卒なら新卒で23万からスタートする。他のホテルと比べて、一見給与が良
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:給料は基本給+役職+年齢+インセンティブ。 上司と相談の上1年間の目標設
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:配属までしっかりとした研修があります。 配属後もOJTトレーナーが中心
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年始に目標を3つ決めて、その遂行度、達成度を上長やマネージャー陣が評価
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:研修もたくさんあるので勉強したい人は積極的に参加できる。 しか
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回答者: 女性/ エキストラ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月31日
福利厚生:東京ドーム系列のラクーア、ラクーアに入っている様々な店舗の割引が使えま
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