口コミ投稿日:2023年02月24日
口コミ投稿日:2023年10月25日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年12月27日
回答者: 男性/ ピッキング/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他/ 資材課/ 社員
3.2
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2.9
東京都渋谷区渋谷212-19東建インターナショナルビル10F
商社・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:自分の持っている数字に対して責任を持って進めることができる人...
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3.3
東京都港区芝4丁目1-23三田NNビル
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは悪くはなく、やりたいことがあれば提案していけるような...
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3.2
東京都中野区本町2丁目48-5
商社・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務課
組織体制・コミュニケーション:私が在籍していた当時は、人数が少なく一人が抱える仕事が多く、...
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2.8
福岡県北九州市若松区
商社・住宅・インテリア
回答者: 女性/ ウェブ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:社風は古いです。変革しようと動きはするものの結局保留になるこ...
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3.0
東京都中央区築地5丁目6-10浜離宮パークサイドプレイス 8F
商社・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京支店/ 課長
企業カルチャー・社風:縦社会組織体制・コミュニケーション:上に逆らえない風潮ダイバ...
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2.9
東京都江東区毛利1丁目19-10江間忠錦糸町ビル
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:保守的な考えを持っている社員が多い。組織体制・コミュニケーシ...
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2.4
広島県広島市安芸区矢野新町2丁目1-3
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:他の質問でも書いたかも知れませんが、良くも悪くも伝統ある企業...
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3.3
東京都中央区銀座4丁目2-15塚本素山ビル 3F
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:設立以来比較的長い歴史のある会社ですが、古い規律らしいものは...
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3.5
東京都千代田区永田町2丁目12-14
商社・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:建築業界であるということは胆に命じるべきです。いくら文明が発...
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2.7
愛知県名古屋市中川区供米田2丁目1815
商社・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:グループ会社で商品を売り買いしている、その為価格での勝負がで...
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村上木材株式会社のカテゴリ別口コミ(43件)
村上木材株式会社の回答者別口コミ(6人)
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年02月06日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年09月15日
- 製品チーム / なし / 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年02月24日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年10月25日
- 設計・積算 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
4.1
最新の回答:2021年09月15日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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村上木材株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
社員同士の仲はよく人間関係で困ることはほとんどないと思う。
また会社自体これからに向けて様々な事に挑戦しているので営業マンの挑戦もある程度は聞き入れてくれると思う。
組織体制・コミュニケーション:
部署にもよると思うが言いたいことは言えるし全く聞かないと言うことは無いのできちんとコミュニケーションをとる事ができる。