口コミ投稿日:2022年12月12日
口コミ投稿日:2023年11月02日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2023年11月07日
回答者: 男性/ ヤマックス株式会社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2018年04月04日
口コミ投稿日:2023年11月23日
回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2020年03月23日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2020年03月23日
口コミ投稿日:2020年03月23日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2020年03月23日
口コミ投稿日:2018年11月16日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.9
口コミ投稿日:2018年11月16日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
3.6
同じ業界の企業の口コミ
3.3
大阪府大阪市都島区友渕町3丁目2-19
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ 株式会社坂井印刷所/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 印刷工場/ 工場長
事業の強み:環境に負けずチャレンジ姿勢が素晴らしい。事業の弱み:改革改善...
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2.5
東京都千代田区飯田橋3丁目11-18飯田橋MKビル
広告・マスコミ・出版・印刷
3.8
東京都文京区目白台3丁目29-18
広告・マスコミ・出版・印刷
3.8
東京都新宿区西新宿5丁目14-3
広告・マスコミ・出版・印刷
2.8
東京都新宿区西新宿4丁目15-3住友不動産西新宿ビル3号館
広告・マスコミ・出版・印刷
3.3
大阪府大阪市西区江戸堀2丁目1-13あさひ高速印刷ビル
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3.8
愛知県半田市東天王町1丁目8
広告・マスコミ・出版・印刷
3.4
東京都千代田区神田駿河台2丁目3-11NBF御茶ノ水ビル
広告・マスコミ・出版・印刷
1.9
東京都港区六本木5-12-5-301
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
会社の安定性:事業を拡大していくとのことでしたが、私が勤めた間には縮小はし...
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3.3
大阪府堺市堺区今池町1丁1-58
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
仕事内容:基本的には手を上げれば、経験の有無にかかわらず、仕事を任せて...
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ヤマックス株式会社のカテゴリ別口コミ(100件)
ヤマックス株式会社の回答者別口コミ(17人)
- 営業職 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年11月06日
- スクリーン / 平社員 / 技術 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年07月18日
- 製造部シール課 / 平社員 / 印刷オペレーター 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年07月05日
- 製造部 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年04月11日
- 営業職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年01月12日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ヤマックス株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
印刷業は衰退していくと言われています。が、「0」には決してならないとも言われています。
幸い技術力・資本力・信頼性は特殊印刷業?1の為、淘汰されても生き残る会社と考えています。
どの業種業界へも売れる商品は多く、対応が出来る強みがあります。
事業の弱み:
特殊印刷業?1の自負に胡坐をかいた怠慢な所がある。もっと得意先により沿った対応が必要かと。
中小企業でありながら大企業のまねをする・したい事があり、管理ばかりが増え、管理する事に管理されている。目的・目標を具体的にし、基本に戻る必要があると思います。
事業展望:
基本的な事業での開発力・技術力を磨き、明確具体的な絞り込んだ目標を定め進めていけば、
心配する事無く成長していくと思います。目標が色々と多く、また抽象的な事もありますが、方向性が決まり・絞れれば今後に心配する事はないと思います。