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回答者別の社員口コミ(株式会社オービット)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.7
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
70時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月14日
会社の安定性:社長、専務での経営になり、かなり出資されているようです。基本的には
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月14日
雇用の安定性:プロジェクト要員で入社した際もプロジェクト終了で退職とはならないで
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月14日
福利厚生:えらべる倶楽部に加入しているので、宿泊補助やテーマパークの割引券など充
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:シフト勤務のプロジェクトの場合、繁忙期がかなり忙しいのでS勤
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:シフト勤務で決められた休み、土日祝の休みはしっかりとれます。
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口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は同業界より全体的に低く30代の社員で300-360万円程度ボーナ
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口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代は必ず出ますので大体給与×12を考えているとよいと思います。ボー
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月14日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性社長のため、女性は働きやすいと思い
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月14日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途入社、出戻り社員との格差が気になります。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月14日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】即戦力としての人間は給料水準が高いので手厚い
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月14日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】成長の面ではセミナーや勉強会はほぼなく
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月14日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】残念ながらほとんどありません。社員旅行
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】向上心がある人、ITのレベル
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】向上意欲が少なく、現状維持で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月14日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】最初1年は我慢の時期で雑用やお手伝いがメイン
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月14日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】最初1年は我慢の時期で雑用やお手伝いがメイン
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の働きやすさ:女性社員も多いため働きやすいと思うが、給与水準はかなり低め、資
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
多様な働き方支援:福利厚生はえらべる?楽部があるため非常に良いと思う。昇進や評価
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
多様な働き方支援:基本シフト制のため休みは取りにくく、土日祝出勤も部署によっては
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【仕事のやりがい】気に入られると、食事会などに連れて行ってもらえるため
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】コールセンターや上司との対応などでコ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【仕事の厳しさ】シフト勤務が多く、S勤務という強制残業付きの9-21勤
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】チャレンジングな内容や改善はあま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】技術力での評価はあまりとられな
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】基本コールセンターなどに配属となるため、精神
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】業務水準がそれほど高くないため新卒未経験でも
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途入社社員は期待され入社していることと、業
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】資格手当などは少なく、上限が低いため増
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】主だった支援制度はないが、資格取得によ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】異動が激しいのと強制残業が発
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】全体的に女性社員を守る風習にあるが、男
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:上司との関係が良好、社長のお気に入りであれば、昇給も早く出世しやすいよ
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株式会社オービットの回答者別口コミ (26人)

  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2011年時点の情報
2.9
最新の回答:2016年11月22日
  • SV 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.8
最新の回答:2022年02月03日
  • 顧客宅訪問サポート 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.9
最新の回答:2020年10月12日
  • 平社員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.0
最新の回答:2024年02月08日
  • なし 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.8
最新の回答:2022年05月17日
  • CSR 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.3
最新の回答:2022年03月05日
  • 営業 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.5
最新の回答:2022年06月30日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年06月25日
  • 課長 / 委託 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.9
最新の回答:2022年12月28日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2012年時点の情報
最新の回答:2018年07月20日
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