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回答者：男性/ 自動販売機/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月15日

成長・キャリア開発:
基本入社してから1年未満は先輩上司がマンツーマンで仕事を教えてくれる。独り立ちした時の不安と達成感がある。
免許取得制度がある。一部負担金が1年後に帰ってくる。運転に対する研修に力を入れているイメージ。

働きがい:
自販機の売上向上させたりするのは楽しい売上あげるために、自販機の在庫の作り方が人それぞれ違ったりするので様々な意見を聞ける。

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回答者：男性/ セールスドライバー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月20日

成長・キャリア開発:社員旅行は全員ではないものの、サイパンやグアムなど年一回、優

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回答者：男性/ セールスドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月06日

成長・キャリア開発:高校生の新卒で免許を持っていなくても会社の取得プログラムで取

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回答者：男性/ VM/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 佐賀町支店/ セールスマン

4.7

口コミ投稿日：2023年09月05日

仕事の裁量権:入社し、研修を終えてから支店に配属されます。配属後先輩に同行し、ル

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回答者：男性/ セールススタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年04月22日

成長・キャリア開発:正直これと言ったキャリア開発はあまりないが、良くも悪くも古い

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年02月15日

成長・キャリア開発:勤務体制、労働も過酷で到底できそうもないことを指示され、それ

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回答者：男性/ ルートセールスマン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年05月02日

成長・キャリア開発:研修は昔ながらのスタンスな気がする。　　　運転免許取得にかか

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回答者：男性/ VM/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 佐賀町支店/ セールスマン

4.7

口コミ投稿日：2023年08月25日

働きがい:自分の場合は楽しく仕事ができていた為、やりがい

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年02月25日

成長・キャリア開発:新人研修などしっかりし

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回答者：男性/ 配送/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月17日

成長・キャリア開発:普通免許しかなくても、入社後に免許の取得支援をして貰える。最

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年11月11日

成長・キャリア開発:研修に関しては入社時に社会人マナーから学ばさせてもらえます。

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回答者：男性/ セールスマン/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年11月10日

成長・キャリア開発:1.25？のトラックを運転する免許は無料で取得できる働きがい

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回答者：男性/ 総務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 総務/ 一般職

5.0

口コミ投稿日：2024年02月23日

成長・キャリア開発:資格取得支援制度あり。新入社員研修、フローアップ研修、昇格新

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回答者：男性/ セールスマン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年10月02日

成長・キャリア開発:新人教育は入社時にやりますが、配属されて現場で覚える方がかな

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回答者：男性/ セールスマン/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年07月27日

成長・キャリア開発:人間関係トラブルが多いので人との付き合い方は学べるかもキャリ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日

成長・キャリア開発：そこまで過酷な業務はないですが、体を動かす仕事なので、著しく

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日

働きがい：配送先のお客様と、信頼関係を築けていくのがやりがいです！気さくな方が多

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回答者：男性/ セールスマン/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年07月31日

成長・キャリア開発:簡単な業務にではあるがやることが多く、重労働ではある。働きが

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日

教育・研修：入社後は本社で研修を行います。座学で基礎的な事をおしえていただき、実

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月15日

教育・研修：入社後は本社で研修を行います。座学で基礎的な事を教えていただき、実際

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日

教育・研修：入社後は本社で研修を行います。座学で基礎的な事を教えていただき、実際

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日

教育・研修：実務的な研修があるので、実際に現場に出る前に安心できますが、新商品な

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日

成長・キャリア開発：２０代や３０代などの、同年代の社員がたくさん在籍しているので

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日

成長・キャリア開発：20代や30代などの、同年代の社員がたくさん在籍しているので

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月15日

教育・研修：実務的な研修があるので、実際に現場に出る前に安心できますが、新商品な

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回答者：男性/ セールスマン/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年11月20日

成長・キャリア開発:上司の方は細かいところまで見てくれています。時間や給料の事な

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

働きがい：会社からは全く評価してもらえないし、仕事を効率良くこなして早く帰ってる

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

働きがい：得意先の人と仲良くなると仕事もやりやすくなり、普段の仕事を一番間近で見

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：得意先でのお客さん、受付の方、警備の方のだったりとのコミュニケーション

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：得意先の受付の人や警備とコミュニケーションをとって仲良くなったときに良

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月23日

教育・研修：入社したら本社で新人研修を行いますが、マニュアル通りの教え方と実際の

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月23日

成長・キャリア開発：自動販売機の補充スキル以外にも、お客様や消費者様とのコミュニ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年07月12日

教育・研修：フレッシュマン委員会という組織が物凄くわかりやすく親切丁寧に教えてく

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月23日

教育・研修：自動販売機の事は、全く知らなかったのですが社内での研修期間の中で基礎

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回答者：男性/ 正社員/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年02月19日

成長・キャリア開発:研修では先輩社員の方がしっかりと教えてくださるので特別不安を

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