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回答者別の社員口コミ（株式会社一条工務店）

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 営業課 在籍期間 在籍3～5年
在籍状況 現職（回答時） 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 営業課
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3～5年
在籍状況 現職（回答時）
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
5.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度
残業時間（月）
50時間
年収・給与の納得度
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 100万円
口コミ投稿日：2025年06月13日

回答者： 男性/ 営業課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2025年06月13日
事業の強み:実験主義による超高性能住宅...続きを見る（全151文字）
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口コミ投稿日：2025年06月13日

回答者： 男性/ 営業課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2025年06月13日
企業カルチャー・社風:絶対的顧客主義で...続きを見る（全149文字）
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口コミ投稿日：2025年06月13日

回答者： 男性/ 営業課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2025年06月13日
勤務時間・休日休暇:2024年から完全...続きを見る（全123文字）
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口コミ投稿日：2025年06月13日

回答者： 男性/ 営業課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2025年06月13日
成長・キャリア開発:資格取得支援制度が...続きを見る（全86文字）
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口コミ投稿日：2025年06月13日

回答者： 男性/ 営業課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2025年06月13日
福利厚生:家賃補助が約万円、ガソリン代...続きを見る（全49文字）
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口コミ投稿日：2025年06月13日

回答者： 男性/ 営業課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2025年06月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 100万円
給与制度:営業はインセンティブ制で、成...続きを見る（全51文字）
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株式会社一条工務店の回答者別口コミ （631人）

  • 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.6
最新の回答：2022年02月10日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2012年時点の情報
3.4
最新の回答：2015年08月01日
  • 営業課 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答：2023年12月09日
  • 設計 / 主任 / 設計 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2016年時点の情報
3.2
最新の回答：2021年07月14日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2010年時点の情報
3.2
最新の回答：2015年08月01日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2025年時点の情報
5.0
最新の回答：2025年12月05日
  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2025年時点の情報
4.3
最新の回答：2025年09月04日
  • アルバイト アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.1
最新の回答：2022年08月29日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2015年時点の情報
2.1
最新の回答：2015年11月14日
  • 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
4.7
最新の回答：2015年08月01日
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株式会社一条工務店のカテゴリ別口コミ（3631件）

福利厚生・オフィス環境(514件)企業カルチャー・組織体制(294件)成長・働きがい(721件)事業展望・強み・弱み(470件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(613件)女性の働きやすさ(267件)入社前とのギャップ(198件)退職理由・退職検討理由(12件)
年収・給与(542件)
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